double arrow

Захист звіту, порядок оцінювання виробничої практики

В останній день практики студент здає керівнику практики звіт про практику, щоденник практики. На захист практики надається два тижні після її закінчення.

Залік з практики приймає керівник у формі короткої бесіди з кожним студентом. На заліку оцінюють вміння кожного студента використовувати теоретичні знання на практиці, його ознайомлення із сучасним станом туристичної індустрії, ринком туристичних послуг, вироблення творчого підходу до управління виробничою діяльністю.

На оцінку впливає робота студента під час практики, зміст та якість поданої звітної документації. Практика оцінюється за стобальною системою, оцінка виставляється керівником виробничої практики у відомість кафедри туризму. В кінці  практики, згідно результатів, керівник практики виставляє загальнуоцінку у залікову відомість Інститутута у залікову книжку студента.

Студент, який не пройшов практику, не склав заліку – відраховується з навчального закладу. З поважних причин проходить практику повторно за умов визначених університетом (кафедрою).

Шкала оцінювання успішності студента за результатами підсумкового контролю подана в таблиці 1.

 

Таблиця 1

Шкала оцінювання успішності студента за результатами підсумкового контролю

 

За 100-бальною шкалою Університету

За шкалою ECTS

За національною шкалою

  100-88 балів   A «відмінно»
87-80 балів B («дуже добре»)

«добре»

79-71 балів C («добре»)
70-61 балів D («посередньо»)

«задовільно»

60-50 балів E («задовільно»)

 

Обов’язки керівника та студента-практиканта виробничої практики

Керівник практики зобов’язаний:

– забезпечити проведення всіх організаційних заходів перед відправкою студентів на практику;

– провести студентам-практикантам консультації із техніки безпеки та трудової дисципліни;

–  довести до студентів перелік питань, які повинні бути відображені в звіті з практики з урахуванням специфіки підприємства;

– проводити в процесі практики консультативну роботу із студентами;

– контролювати проходження студентами кожного етапу практики згідно  календарного планування;

– перевіряти звітну документаціюта здійснювати оцінювання виробничої практики у встановлені терміни;

– заповнити звітну документацію результатів оцінювання виробничої практики;

– інформувати кафедру про підсумки практики.

Студент-практикант зобов’язаний:

– повністю виконувати завдання, передбачені програмою практики і вказівками її керівника;

– вивчати і дотримуватися правил охорони праці, техніки безпеки і виробничої санітарії;

– підпорядковуватися діючим на підприємстві правилам внутрішнього трудового розпорядку і режиму робочого дня (вихід на роботу, перерва на обід, тривалість робочого дня);

– систематично вести щоденник, в якому відображається виконання практики по етапах;

– вивчати відповідну спеціальну літературу, законодавчі та нормативні документи в сфері туризму;

– проявляти активність, новаторський підхід в процесі стажування на туристичній фірмі та у формуванні професійних якостей майбутнього спеціаліста-менеджера туризму;

–  оформити згідно вимог звітну документацію практики та вчасно її представити керівнику практики до захисту.

 

Список рекомендованих джерел


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



Сейчас читают про: