Ответственность Работника

5.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения работником своих обязанностей, указанных в настоящем договоре, нарушения трудового законодательства РФ, Правил внутреннего трудового распорядка Общества, а также причинения Общества материального ущерба, Работник несет дисциплинарную, материальную ответственность по действующему законодательству РФ (ст. 238 ТК РФ);

5.2. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством. Материальная ответственность Работника наступает за прямой действительный ущерб, причиненный ею другой стороне договора в результате ее виновного противоправного поведения. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества Общества или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Общества, если Общество несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для Общества произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного Работником третьим лицам (ст. 238 ТК РФ);

5.3. Материальная ответственность Работника исключается вследствие возникновения ущерба из-за непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного Работнику (ст. 239 ТК РФ).

5.4. Материальная ответственность Работника в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях (ст. 243 ТК РФ):

5.4.1. В соответствии с настоящим Кодексом на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный Обществу при исполнении работником трудовых обязанностей

5.4.2. Недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;

5.4.3. Умышленного причинения ущерба;

    5.4.4. Причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;

    5.4.5. Причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;

5.4.6. Причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;

5.4.7. Разглашения сведений, составляющих охраняемую закону тайну (государственную, служебную, коммерческую, адвокатскую, юридическую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами;

5.4.8. Причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.

5.5. При непринятии мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Общества и его работникам.

5.6. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности наступает в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством;

5.7. За недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушении сроков их исполнении;

5.8. Невыполнение приказов, распоряжений юриста, поручений и заданий юриста;