План семинарского занятия
3.1. Факторы, определяющие качество социальных услуг
3.1.1. Перечень и требования к документам учреждения
3.1.2. Условия размещения учреждения
3.1.3. Требования к специалистам учреждения
3.1.4. Специальное и табельное техническое оснащение ССУ
3.1.5. Требования информации об учреждении
3.1.6. Службы контроля за деятельностью учреждения
3.2. Качество социальных услуг
3.2.1.Социально - бытовые услуги
3.2.2.. Социально - медицинские услуги
3.2.3. Социально - психологические услуги
3.2.4. Социально – педагогические услуги
3.2.5 Социально –трудовыеуслуги
3.2.6. Социально – правовые услуги
Аннотация
Основными факторами, влияющими на качество социальных услуг, предоставляемых населению учреждениями, являются:
- наличие и состояние документов, в соответствии с которыми функционирует учреждение (далее - документы);
- условия размещения учреждения;
- укомплектованность учреждения специалистами и их квалификация;
- специальное и табельное техническое оснащение учреждения (оборудование, приборы, аппаратура и т.д.);
|
|
- состояние информации об учреждении, порядке и правилах предоставления услуг клиентам социальной службы (далее - клиенты);
- наличие собственной и внешней систем (служб) контроля за деятельностью учреждения.
При оценке качества услуги используют следующие критерии:
а) полнота предоставления услуги в соответствии с требованиями документов и ее своевременность;
б) результативность (эффективность) предоставления услуги:
- материальная (степень решения материальных или финансовых проблем клиента), оцениваемая непосредственным контролем результатов выполнения услуги;
- нематериальная (степень улучшения психоэмоционального, физического состояния клиента, решения его правовых, бытовых и других проблем в результате взаимодействия с исполнителем услуги), оцениваемая косвенным методом, в том числе путем проведения социальных опросов, при этом должен быть обеспечен приоритет клиента в оценке качества услуги
Ключевые слова: качествосоциальных услуг, государственные стандарты,специалисты, квалификация, документы, информирование, система контроля.
Темы презентаций(доклады,рефераты,контрольные работы):
1. Основные факторы, определяющие качество социальных услуг.
2.Перечень и требования к документам стационарного учреждения.
3.Содержание положения (устава) об учреждении (перечислить разделы).
4.Условия размещения учреждения.
5. Требования к специалистам учреждения.
6. Специальное и табельное техническое оснащение учреждения.
7. Состояние и требование к информации об учреждении, порядке и правилах предоставления услуг клиентам.
|
|
8.. Наличие собственной и внешней системы контроля за деятельностью учреждения.
9. Качество услуг: перечень и критерии оценки.
Вопросы для дискуссий, модульного контроля и олипиад:
1.Какие сведения должно содержать положение об учреждение?
2.Какие факторы влияют на качество социальных услуг?
3.Что входит в состав документов, в соответствии с которыми функционирует учреждение?
4.Какие требования предъявляются к условиям размещения учреждения?
5. Какие требования предъявляются к специальному и табельному техническому оснащению учреждения?
6. Какие требования предъявляются к укомплектованности учреждения специалистами и их квалификация?
7. Какие требования предъявляются к состоянию информации об учреждении, порядке и правилам предоставления услуг клиентам?
8. Какие требования предъявляются к собственной и внешней системе контроля за деятельностью учреждения?
9. Назовите критерии оценки качества услуг.
10. Какую ответственность несет руководитель в области качества услуг.
Тестовые задания
1. Основными факторами качества социальных услуг являются:
а) наличие документов
б) укомплектованность специалистами
в) собственная система контроля
г) наличие транспорта
2. К основным документам учреждения относятся:
а) положение (устав)
б) руководства, правила
в) эксплуатационные документы
г) протоколы общих собраний
3. Эксплуатационные документы способствуют
а) обеспечению безопасной эксплуатации
б) поддержанию в работоспособном состоянии
в) улучшению режима обслуживания
г) совершенствованию взаимоотношений
4. Укомплектованность учреждения специалистами предполагает:
а) соответствие штатному расписанию
б) соответствие по образованию
в) соответствие по внешнему виду
г) соответствие по профподотовке
5.Основными факторами социальных услуг являются:
а) состояние документов
б) условия размещения учреждения
в) специальное техническое оснащение
г) наличие компьютера
6.К основным документам учреждения относятся:
а) инструкции и методики
б) госстандарты
в) справки и информации
г) документы на приборы и аппаратуру
7.Руководства, правила, инструкции и методики должны:
а) регламентировать предоставление услуг
б) определять методы предоставления услуг
в) ограничивать коррупцию
г) предусматривать меры совершенствования учреждения
8.Укомплектованность специалистов предполагает:
а) наличие должностных инструкций
б) повышение квалификации
в) аттестованность каждого
г) знание компьютера
9. К факторам качества услуг относятся:
а) табельное оснащение
б) состояние информации об учреждении
в) комната для приема родственников
г) внешняя система контроля
10. Положение об учреждении включает:
а) Предназначение учреждения
б) Штатное расписание
в)Функциональные обязанности сотрудников
г) Юридический статус
11. Госстандарты должны:
а) Составлять нормативную базу учреждения
б) Определять взаимоотношения сотрудников
в) Способствовать повышению качества услуг
г) Укреплять финансовое положение учреждения
12. Укомплектованность учреждения предполагает:
а) Обладаниевысокими моральными качестваим
б) Обладание чувством ответственности
в) Обладание знаниями и опытом
г) Обладание владение русским
13. К факторам качества социальных услуг относятся:
а) Квалификация специалистов
б) Информация о порядке предоставляемых услуг
в) Собственный радиоузел
г) Условия размещения учреждения
14. Устав учреждении включает:
а) Порядок функционирования, деятельности учреждения
б) Источники формирования
в) Условия труда
г) Ведомственная принадлежность
15. Условия размещения учреждения предполагают:
|
|
а) Размеры и состояние помещения
б) Санитарно-гигиеническим нормам и правилам
в) Обеспеченность средствами коммунально-бытовых услуг
г) Функциональные обязанности персонала
16. Показателями укомплектованности ССУ является:
а) Соблюдение принципа гуманности
б) Соблюдение принципа справедливости
в) Соблюдение принципа объективности
г) Соблюдение принципа доброжелательности
17.К факторам качества социальных услуг относятся:
а) состояние документов
б) кинозал
в) информация об учреждении
г) наличие собственного контроля
18.Устав включает в себя:
а) организационно-правовую форму учреждения
б) правила внутреннего распорядка
в) размер и порядок оплаты труда
г) порядок приема клиентов
19.Условия размещения учреждения предполагают:
а) наличие помещений, доступных для инвалидов
б) оснащенность телефонной связью
в) защищенность от воздействия отрицательных факторов
г) комфортность для персонала
20.Показателями укомплектованности специалистов ССУ является проявление к клиентам:
а) чуткости
б) вежливости
в) внимания
г) сострадания
21.К факторам качества социальных услуг относятся:
а) информирование о правилах услуг
б) специальное техническое оснащение
в) условия размещения учреждения
г) наличие сотовой связи
22.Положение об учреждении включает:
а) основные задачи учреждения
б) структурные подразделения
в) основные направления их деятельности
г) обязанности специалистов
23.Специальное и табельное техническое оснащение предполагает:
а) выполнение требований стандартов
б) обеспечение качества услуг
в) улучшение микроклимата
г) доступность и безопасность труда
24.Показателями укомплектованности специалистами ССУ является:
а) овладение морально-этическими качествами
б) овладение чувством ответственности
в) наличие должностных инструкций
г) владение компьютерной техникой
25.К факторам качества социальных услуг относятся:
а) наличие и состояние документов
б) условия размещения учреждения
в) оснащение учреждения
|
|
г) наличие природного газа
26.В Уставе учреждения отражаются:
а) источники финансирования
б) спонсоры
в) штатное расписание
г) юридический статус
27.Специальное и табельное техническое оснащение следует:
а) использовать строго по назначению
б) содержать в исправном состоянии
в) систематически проверять
г) делать доступным для клиентов
28.Показателями укомплектованности специалистами ССУ является проявление к клиентам:
а) выдержки
б) предусмотрительности
в) терпения
г) избирательности
29.К факторам качества социальных услуг относятся:
а) укомплектованность специалистами
б) размещение учреждения
в) наличие собственной многотиражки
г) наличие системы контроля
30.В положении об учреждении отражаются:
а) предназначение учреждения
б) порядок реорганизации и ликвидации
в) объем и порядок предоставляемых услуг
г) режим питания
31.Укомплектованность учреждения специалистами предполагает:
а) соответствие штатному расписанию
б) соответствие по образованию
в) соответствие по квалификации
г) соответствие по внешнему виду
32. При оказании социальных услуг необходимо проявлять:
а) профессиональную тайну
б) объективность
в) гуманность
г) доброжелательность
Основные термины:
Государственные стандарты социального обслуживания населения в Российской Федерации должны составлять нормативную основу практической работы учреждения в избранной области социального обслуживания населения
Cтандарт социальной услуги - основные требования к объему, периодичности и качеству предоставления социальной услуги получателю социальной услуги, установленные по видам социальных услуг
Профилактика обстоятельств, обусловливающих нуждаемость в социальном обслуживании, - система мер, направленных на выявление и устранение причин, послуживших основанием ухудшения условий жизнедеятельности граждан, снижения их возможностей самостоятельно обеспечивать свои основные жизненные потребности
Примечание: практическое занятие проводится в соответствии с лекцией № 4 конспекта лекции автора[32].
Тема 4