Методические рекомендации студентам заочного отделения по подготовке письменных работ

Важным видов самостоятельной работы магистрантов заочного отделения является написание творческой (контрольной) работы по заданной, либо согласованной с преподавателем, теме. Творческая работа (эссе) представляет собой оригинальное произведение объемом до 10 страниц текста (до 3000 слов), посвященное какой-либо изучаемой проблеме. Контрольная работа не должна носить описательный характер, большое место в ней должно быть уделено анализу литературных источников, аргументированному представлению своей точки зрения студентами, критической оценке рассматриваемого материала и проблематики. Это должно способствовать раскрытию творческих и аналитических способностей, привитию интереса к исследовательской деятельности.

Темы контрольных работ:

1. Профессиональна этика государственной и муниципальной службы как научная и учебная дисциплина.

2. Нравственные аспекты профессиональных отношений государственных и муниципальных служащих.

3. Специфика правовой и нравственной регуляции профессиональных отношений государственных и муниципальных служащих.

4. Зарубежный опыт управления служебными отношениями государственных служащих.

5. Проблема моральной оценки государственной и муниципальной службы.

6. Значение категорий добро и зло, в моральной оценке деятельности и поведения государственных и муниципальных служащих.

7. Значение категорий справедливость и несправедливость в моральной оценке деятельности и поведения государственных и муниципальных служащих.

8. Профессиональный долг и ответственность государственного и муниципального служащего.

9. Профессиональная честь и достоинство государственного и муниципального служащего.

10. Соотношение целей и средств в профессиональной деятельности государственных и муниципальных служащих.

11. Общие принципы служебного поведения государственных и муниципальных служащих.

12. Содержание требований, регламентирующих взаимоотношения государственных и муниципальных служащих по линии субординации «руководитель-подчиненный».

13. Содержание требований, регламентирующих взаимоотношения государственных и муниципальных служащих по линии коллегиальных связей.

14. Содержание требований, регламентирующих взаимоотношения государственных и муниципальных служащих с представителями населения.

15. «Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих» об этических аспектах противодействия коррумпированности чиновников в современной России.

16. Моральный климат коллектива учреждения государственной (муниципальной) службы.

17. Соотношение корпоративного и личностного в механизме функционирования морального климата коллектива учреждения государственной (муниципальной) службы.

18. Моральные конфликты в коллективе учреждения государственной (муниципальной) службы, способы их разрешения.

19. Основные положения Указа Президента РФ № 821 от 01.07.2010 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов».

Материально техническое обеспечение

Дисциплины

Для проведения аудиторных занятий по дисциплине необходима аудитория, оснащенная ПК и мультимедиа-проектором:

Персональный компьютер, или ноутбук с процессором семейств Intel, или AMD, с тактовой частотой не менее 1 ГГц;

1. Операционнаясистема: Microsoft Windows 2000, Microsoft Windows XP, Microsoft Windows Vista;

- Не менее 256 МБ оперативной памяти, рекомендуемый объём - 512 МБ;

- Видеокарта и монитор с разрешением не менее 1024х768 точек;

2. Интернет-браузер только InternetExplorer не ниже версии 5.5.

3. Аудитории 442 и 429.

УТВЕРЖДЕНО УТВЕРЖДАЮ

Протокол заседания кафедры Руководитель ООП ВПО

№_____ от_________________ _____________________