2018-02-14
330
Руководитель практики на кафедре назначается распоряжением заведующего кафедрой из числа профессоров, доцентов и опытных преподавателей по представлению заведующего кафедрой или декана факультета.
Руководитель практики отвечает перед заведующим кафедрой, деканом и проректором по учебной работе за организацию и качественное проведение практики и выполнение студентами программы практики.
Руководитель практики несет ответственность за правильное расходование средств, выделенных на проведение практики, обеспечивает соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при проведении практики, правил трудовой и общественной дисциплины всеми практикантами.
В подготовительный период руководитель обязан:
Получить от заведующего кафедрой или декана факультета указания по подготовке и проведению практики.
Изучить программу практики и учебно-методическую документацию по практике, в учебном отделе получить дневники практики.
Ознакомиться на кафедре или в учебно-методическом управлении Университета с содержанием и особенностями договор, заключенных с предприятиями, организациями и учреждениями, при необходимости принять активное участие в их заключении. Детально ознакомиться с особенностями прохождения студентами практики в принимающей организации.
Подготовить и провести организационное собрание с группой студентов-практикантов за неделю до начала практики.
На собрании необходимо:
– сообщить точные сроки практики;
– сообщить фамилии и телефоны должностных лиц, занимающихся практикой в университете;
– подробно ознакомить студентов-практикантов с программой практики, выделяя главные вопросы и разъясняя индивидуальные задания;
– сообщить об учебных пособиях, необходимых для выполнения программы практики, указать, где и какая литература может быть получена;
– сообщить требования по ведению дневника и составлению отчета по практике;
– напомнить о документах, необходимых практиканту в период практики (паспорт, студенческий билет, трудовая книжка и другие документы, предусмотренные на предприятии);
– ознакомить студентов с режимом работы предприятий – баз практик (распорядок дня, особенности рабочего места и др.);
– определить порядок выезда на загородную базу практики и установить место сбора всей группы в первый день практики;
– информировать студентов о дате подведения итогов практики на соответствующей кафедре;
Подготовить проект приказа об организации практики и согласовать его с учебно-методическим управлением Университета до начала практики.
Решить все вопросы размещения и оформления студентов в принимающей организации за 2-3 дня.
В период пребывания студента на базе практики руководитель обязан:
Согласовать с уполномоченными специалистами предприятия:
· календарный план прохождения практики студентов в данной организации;
· список руководителей практики от предприятия;
· распределение студентов по рабочим местам и график их передвижения;
· тематику индивидуальных заданий;
· план проведения теоретических занятий и экскурсий;
· порядок проведения инструктажа по технике безопасности на каждом рабочем месте;
· проверить в отделе охраны труда, не относятся ли рабочие места студентов к категории опасных, требующих предварительной подготовки;
· проект приказа/распоряжения по рабочим местам студентов на предприятии.
Ознакомить руководителей практики от организации с программой практики, графиком перемещения студентов по рабочим местам и согласовать с ними содержание индивидуальных занятий.
Обеспечить встречу студентов, прибывших на практику, и оказать им помощь в размещении в общежитии или на квартире и в решении других бытовых вопросов.
Принять участие в проведения инструктажа по технике безопасности на местах практики и проконтролировать правильность и своевременность оформления соответствующей документации.
Ознакомить студентов с согласованным графиком прохождения практики, с распределение по рабочим местам, с руководителями практики от организации, обеспечить систематический контроль за выходом студентов на практику.
Систематически контролировать выполнение студентами программы практики, графика ее проведения и индивидуальных заданий; консультировать студентов по вопросам выполнения программы практики.
Не реже одного раза в неделю проверять ведение дневников по практике, удостоверяя проверку своей подписью, и подбор материалов для отчета.
Периодически уточнять с руководителем от организации вопросы программы практики и индивидуальных заданий.
Оказывать помощь руководителям от предприятия в организации и проведении теоретических занятий и экскурсий.
Систематически информировать кафедру о ходе прохождения практики. Немедленно сообщать на кафедру, в деканат и ректорат обо всех случаях травматизма и грубого нарушения дисциплины студентами.
На заключительном этапе проведения практики руководитель обязан:
· проверить и подписать дневники и отчеты студентов,
· оказать помощь руководителям практики от организации в составлении характеристик на практикантов,
· организовать отъезд студентов с баз практик в установленные учебным планом сроки.
По окончании практики руководитель обязан:
В недельный срок после окончания практики предоставить заведующему кафедрой письменный отчет о проведении практики вместе с замечаниями и конкретными предложениями по совершенствованию практической подготовки студентов.
Предоставить в бухгалтерию университета в установленном порядке отчет об использовании аванса на командировочные расходы, связанные с проведением практики данной группы студентов.
Оформить документы на почасовую оплату занятий, проводимых во время практики, в установленные сроки.
Уточнить на кафедре сроки предоставления на проверку отчетов и время приема зачета по практике и довести их до сведения студентов.
Принимать участие в работе кафедральной комиссии по приему защиты отчетов по практике у студентов.
Отчитаться на заседании кафедры о результатах практики предоставить в учебный отдел отчет о проведении практики студентов за подписью заведующего кафедрой для сводного отчета по университету в установленные сроки.
