2020-01-14
111
Как уже упоминалось ранее, в условиях рассматриваемой ЧС опасные факторы это движущаяся техника, подвижные рабочие органы машин, а также передвигаемые изделия и заготовки, в частности трубы и фасонные части, используемые при ремонте поврежденного трубопровода. При воздействии любого из этих факторов на человека последует травма, ухудшение здоровья или снижение работоспособности. Для недопущения или снижения вероятности такого воздействия на личный состав необходимо придерживаться правил техники безопасности. Это организационные меры, предписывающие соблюдение определенной осторожности при проведении различных видов работ [65].
Безопасность личного состава заключается не только в соблюдении техники безопасности, использовании средств индивидуальной и коллективной защиты, но и в режиме и характере работы, которые обуславливают тяжесть и напряженность трудового процесса. Поэтому оценим тяжесть и напряженность труда спасателей.
6.5 Оценка тяжести и напряженности трудового процесса спасателей
|
|
|
Оценка тяжести и напряженности труда спасателей проводится на основании Р 2.2.2006-05 "Гигиеническая оценка факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда". Основными показателями тяжести трудового процесса являются:
- физическая динамическая нагрузка;
- масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную;
- стереотипные рабочие движения;
- статическая нагрузка.
Напряженность труда оценивается по нагрузкам:
- интеллектуального характера;
- эмоциональным;
- сенсорным;
- монотонным;
- режима работы.
Оценка тяжести и напряженности трудового процесса проводится для следующих групп участников ликвидации ЧС:
- личный состав пожарных формирований;
- личный состав аварийно-восстановительной бригады при ликвидации ЧС на МНП;
- личный состав медицинских формирований [60].
6.5.1 Оценка тяжести и напряженности труда пожарных при ликвидации горения паров нефти
Определение тяжести работ пожарных при тушении определяется по величине статического усилия за период проведения работ (за смену).
Величина статической нагрузки определяется по формуле:
, кгс (6.1)
где Т – время удерживания пожарного ствола за смену с учетом перерывов в работе, с;
т – вес пожарного ствола, кг.
Таким образом, для рассматриваемой ЧС время удержания пожарного ствола для одного пожарного составит 3 часа, вес пожарного ствола равен 4,5 кг (технические характеристики генератора пены средней кратности ГПС-600 приведены в приложении И), но надо учитывать еще и вес пожарного рукава, который весит 5 кг [60]. Величина статической нагрузки равна:
|
|
|
кгс.
Данная статическая нагрузка оценивается как тяжелая физическая нагрузка [60]. Помимо статической нагрузки на пожарного действует такой поражающий фактор ЧС, как тепловое излучение, для защиты от которого применяются СИЗ, работа в которых так же влияет на показатель тяжести трудового процесса. Поэтому по тяжести труда работа пожарного относится к 3.3 классу условий труда.
Оценим напряженность труда пожарного.
Интеллектуальные нагрузки:
- по содержанию работы труд пожарного относится к 3.2 классу условий труда, так как им приходиться решать сложные задачи;
- по восприятию сигналов и их оценке труд пожарного относится ко 2 классу условий труда, так как их деятельность включает ряд элементарных действий, иногда называемых приемами;
- по распределению функций по степени сложности задания труд пожарного относится ко 2 классу условий труда, так как осуществляет контроль своих действий, а у командира пожарного подразделения по этому показателю труд относится к 3.1 классу условий труда, так как он осуществляет контроль за действиями других лиц;
- по характеру выполняемой работы труд пожарного относится к 3.2 классу условий труда, так как работа выполняется при дефиците времени, информации и ответственности за конечный результат[60];
Сенсорные нагрузки:
- по длительности сосредоточения наблюдения (у пожарных это время составляет 26-50 % от смены) соответствует 2 классу условий труда;
- по плотности сигналов и сообщений в среднем за 1 час работы труд пожарных относится ко 2 классу условий труда (срочный вызов на пожар);
- по числу производственных объектов одновременного наблюдения труд пожарных относится к 1 классу условий труда (около 5 объектов одновременного наблюдения);
- по нагрузке на слуховой анализатор труд пожарного относится ко 2 классу условий труда, так как при тушении пожара уровень речи превышает шум на 10—15 дБА и соответствует разборчивости слов.
Эмоциональные нагрузки:
- по степени ответственности за результат собственной деятельности труд пожарных относится к 3.2 классу условий труда, так как допущенные ошибки могут привести к возникновению опасных ситуаций для жизни людей;
- по степени риска для собственной жизни труд пожарных относится к 3.2 классу условий труда, так как существует опасность воздействия поражающих факторов (взрыв, удар, самовозгорание);
- по степени ответственности за безопасность других лиц труд командира пожарного подразделения относится к 3.2 классу условий труда.
По степени монотонности труд пожарного относиться ко 2 классу условий труда.
Режим работы:
- по сменности работы труд пожарных относится к 3.1 классу условий труда, так как характеризуется регулярной сменностью с работой в ночное время.
Таким образом, труд пожарного по напряженности оценивается как вредный (3.2 класс условия труда), а труд командира пожарного подразделения относится к 3.3 классу условий труда.
6.5.2 Оценка тяжести и напряженности труда работников аварийно-восстановительной бригады при ликвидации ЧС
Определим тяжесть и напряженность труда для следующих работников аварийно-восстановительной бригады:
- экскаваторщик;
- бульдозерист;
- сварщик.
а) Оценка тяжести и напряженности труда экскаваторщика.
Экскаваторщик во время трудового процесса находится в кабине экскаватора в положении сидя, т.е. в свободном положении, и поэтому его труд по тяжести можно отнести к 1 классу условий труда.
Определим напряженность труда экскаваторщика [60].
Интеллектуальные нагрузки:
- труд экскаваторщика по содержанию работы соответствует 3.1 классу условий труда, так как им приходиться принимать решения сложных задач по известным алгоритмам;
|
|
|
- по распределению функций по степени сложности задания труд экскаваторщика относится к 3.1 классу условий труда, так как им свойственна обработка, проверка и, кроме того, контроль за выполнением задания;
- по характеру выполняемой работы труд экскаваторщика относится к 3.2 классу условий труда, так как работа выполняется при дефиците времени и ответственности за конечный результат[60];
- по восприятию сигналов и их оценке труд экскаваторщика относится к 3.2 классу условий труда, так как их трудовая деятельность требует восприятия сигналов с последующей комплексной оценкой всех производственных параметров.
Сенсорные нагрузки:
- по длительности сосредоточения наблюдения (у экскаваторщика это время составляет более 75 % от смены) соответствует 3.2 классу условий труда;
- по плотности сигналов и сообщений в среднем за 1 час работы труд экскаваторщика относится к 3.1 классу условий труда (около 200 сигналов);
- по числу производственных объектов одновременного наблюдения труд экскаваторщика относится ко 2 классу условий труда;
- по нагрузке на слуховой анализатор труд экскаваторщика относится ко 2 классу условий труда;
- по нагрузке на голосовой аппарат труд экскаваторщика относится к 1 классу условий труда;
- по нагрузке зрительного анализатора труд экскаваторщика относится ко 2 классу условий труда.
Эмоциональные нагрузки:
- по степени ответственности за результат собственной деятельности труд экскаваторщика относится к 3.2 классу условий труда, так как допущенные ошибки могут привести к возникновению опасных ситуаций для жизни людей, остановке технологического процесса;
- по степени риска для собственной жизни труд экскаваторщика относится к 3.1 классу условий труда, так как существует опасность воздействия поражающих факторов (взрыв, удар, самовозгорание, неисправность ТС);
- по степени ответственности за безопасность других лиц труд экскаваторщика относится к 3.1 классу условий труда.
По степени монотонности труд экскаваторщика относится ко 2 классу условий труда.
|
|
|
Режим работы:
- по наличию регламентированных перерывов труд экскаваторщика относится к 3.1 классу условий труда.
Таким образом, труд экскаваторщика по напряженности оценивается как вредный, напряженный 1-й степени (3.1 класс условий труда).
б) Оценка тяжести и напряженности труда бульдозериста.
Так как труд бульдозериста не значительно отличается от труда экскаваторщика, то можно сделать вывод, что по тяжести труд бульдозериста относится к 1 классу, а по напряженности к 3.1 классу условий труда [60].
в) Оценка тяжести и напряженности труда сварщика.
Тяжесть труда сварщика заключается в его рабочей позе. Так как трудовой процесс сварщика происходит в позе стоя и в этом положении он проводит около 75 % рабочего времени, то по тяжести такой труд относится к 3.1 классу условий труда.
Интеллектуальные нагрузки:
- труд сварщика по содержанию работы соответствует 3.2 классу условий труда, так как им приходиться принимать решения сложных задач эвристическим способом;
- по распределению функций по степени сложности задания труд сварщика относится к 3.1 классу условий труда, так как им свойственна обработка, проверка и, кроме того, контроль за выполнением задания;
- по характеру выполняемой работы труд сварщика относится к 3.2 классу условий труда, так как работа выполняется при дефиците времени и ответственности за конечный результат [60];
- по восприятию сигналов и их оценке труд сварщика относится к 3.2 классу условий труда, так как их трудовая деятельность требует восприятия сигналов с последующей комплексной оценкой всех производственных параметров.
Сенсорные нагрузки:
- по длительности сосредоточения наблюдения (у сварщика это время составляет 26-50 % от смены) соответствует 2 классу условий труда;
- по плотности сигналов и сообщений в среднем за 1 час работы труд сварщика относится ко 2 классу условий труда;
- по числу производственных объектов одновременного наблюдения труд сварщика относится к 1 классу условий труда (около 5 объектов одновременного наблюдения);
- по нагрузке на слуховой анализатор труд сварщика относится к 1 классу условий труда;
- по нагрузке на голосовой аппарат труд сварщика относится к 1 классу условий труда;
- по нагрузке зрительного анализатора труд сварщика относится к 3.2 классу условий труда.
Эмоциональные нагрузки:
- по степени ответственности за результат собственной деятельности труд сварщика относится к 3.2 классу условий труда, так как допущенные ошибки могут привести к возникновению опасных ситуаций для жизни людей, остановке технологического процесса;
- по степени риска для собственной жизни труд сварщика относится к 3.1 классу условий труда, так как существует опасность воздействия поражающих факторов (взрыв, удар, самовозгорание);
- по степени ответственности за безопасность других лиц труд сварщика относится к 3.1 классу условий труда.
По степени монотонности труд сварщика относиться ко 3.1 классу условий труда.
Режим работы:
- по наличию регламентированных перерывов труд сварщика относится к 3.1 классу условий труда.
Таким образом, труд сварщика по напряженности оценивается как вредный, напряженный 1-й степени (3.1 класс условий труда) [41, 60].
6.5.3 Оценка тяжести и напряженности труда медицинских работников при оказании помощи пострадавшим
Оказание медицинской помощи пострадавшим в ЧС производится врачами и средним медицинским персоналом, поэтому при оценке напряженности труда врачей определим их интеллектуальные, сенсорные, эмоциональные нагрузки и режим работы, а при оценке тяжести и напряженности труда среднего медицинского персонала – физическую механическую нагрузку, получаемую ими при транспортировке пострадавших в автомобили скорой помощи, а так же сенсорные, эмоциональные и другие нагрузки.
Оценим напряженность труда врачей.
Интеллектуальные нагрузки:
- труд врачей по содержанию работы соответствует 3.2 классу условий труда, так как им приходится принимать решения сложных задач эвристическим способом;
- по распределению функций по степени сложности задания труд врачей относится к 3.2 классу условий труда, так как им свойственна предварительная работа с последующим распределением задания другим лицам;
- по характеру выполняемой работы труд врачей относится к 3.2 классу условий труда, так как работа выполняется при дефиците времени, информации и ответственности за конечный результат[60];
- по восприятию сигналов и их оценке труд врачей относится к 3.2 классу условий труда, так как их трудовая деятельность требует восприятия сигналов с последующей комплексной оценкой всех производственных параметров.
Сенсорные нагрузки:
- по длительности сосредоточения наблюдения (у врачей это время составляет 51-75 % от смены) соответствует 3.1 классу условий труда;
- по плотности сигналов и сообщений в среднем за 1 час работы труд врачей относится ко 2 классу условий труда (срочный вызов к больному, сигнализация с мониторов о состоянии больного);
- по числу производственных объектов одновременного наблюдения труд врачей относится к 1 классу условий труда (около 5 объектов одновременного наблюдения);
- по нагрузке на слуховой анализатор труд врачей относится к 1 классу условий труда;
- по нагрузке на голосовой аппарат труд врачей относится к 1 классу условий труда;
- по нагрузке зрительного анализатора труд врачей относится к 3.1 классу условий труда.
Эмоциональные нагрузки:
- по степени ответственности за результат собственной деятельности труд врачей относится к 3.2 классу условий труда, так как допущенные ошибки могут привести к возникновению опасных ситуаций для жизни людей;
- по степени риска для собственной жизни труд врачей относится к 3.1 классу условий труда, так как существует опасность воздействия поражающих факторов (взрыв, удар, самовозгорание);
- по степени ответственности за безопасность других лиц труд врачей относится к 3.2 классу условий труда.
По степени монотонности труд врачей относится ко 2 классу условий труда.
Режим работы:
- по сменности работы труд врачей относится к 3.2 классу условий труда, так как характеризуется нерегулярной сменностью с работой в ночное время.
Таким образом, труд врачей по напряженности оценивается как вредный, напряженный 2-й степени (3.2 класс условий труда). Так как анализ производился при условии возникновении ЧС локального характера полученный результат не отражает всей картины напряженности труда врачей, и поэтому труд врачей необходимо отнести к 3.3 классу условий труда.
Оценим тяжесть труда среднего медицинского персонала.
Физическая динамическая нагрузка рассчитывается по формуле[60]:
, кгм (6.2)
где т – масса перемещаемого груза, кг;
l – расстояние, на которое перемещают груз, м;
w – груз, перемещаемый за смену, шт.
Так как в данном случае перемещаемым санитарами грузом является человек, то принята масса груза равная 70 кг, расстояние, на которое перемещается груз, принято равным 20 метров. В рассматриваемой ЧС пострадавших нет, поэтому при расчете примем возможное количество людей, которое могут переместить санитары за смену при условии транспортировки одного пострадавшего 10 минут и продолжительности смены 4 часа. Таким образом, w = 240/10 = 24 человека.
Физическая динамическая нагрузка равна:
кгм.
Данная физическая динамическая нагрузка оценивается как тяжелая физическая нагрузка и соответствует 3.2 классу условий труда по тяжести трудового процесса [60].
Оценим напряженность труда среднего медицинского персонала.
Интеллектуальные нагрузки:
- труд среднего медицинского персонала по содержанию работы относиться ко 2 классу условий труда, так как им приходиться решать простые задачи с выбором (по инструкции);
- по распределению функций по степени сложности задания труд среднего медицинского работника относиться ко 2 классу условий труда, так как им свойственна обработка, выполнение с последующей проверкой выполненной работы;
- по характеру выполняемой работы труд среднего медицинского работника относиться ко 2 классу условий труда, так как работа выполняется по графику с возможной его коррекцией при необходимости [60];
- по восприятию сигналов и их оценке труд среднего медицинского работника относиться к 3.1 классу условий труда, так как их трудовая деятельность требует восприятие сигналов с последующим сопоставлением фактических значений параметров с их номинальными требуемыми уровнями.
Сенсорные нагрузки:
- по длительности сосредоточения наблюдения (у среднего медицинского работника это время составляет 26-50 % от смены) соответствует 2 классу условий труда;
- по плотности сигналов и сообщений в среднем за 1 час работы труд среднего медицинского работника относиться ко 2 классу условий труда (срочный вызов к больному, сигнализация с мониторов о состоянии больного);
- по числу производственных объектов одновременного наблюдения труд среднего медицинского работника относиться к 1 классу условий труда (около 5 объектов одновременного наблюдения);
- по нагрузке на слуховой анализатор труд среднего медицинского работника относиться к 1 классу условий труда;
- по нагрузке на голосовой аппарат труд среднего медицинского работника относиться к 1 классу условий труда;
- по нагрузке зрительного анализатора труд среднего медицинского работника относиться ко 2 классу условий труда.
Эмоциональные нагрузки:
- по степени ответственности за результат собственной деятельности труд среднего медицинского работника относится к 3.1 классу условий труда, так как им характерна ответственность за основной вид задания, а ошибки приводят к дополнительным усилиям со стороны целого коллектива;
- по степени риска для собственной жизни труд среднего медицинского работника относится к 3.1 классу условий труда, так как существует опасность воздействия поражающих факторов (взрыв, удар, самовозгорание).
По степени монотонности труд среднего медицинского работника относиться ко 2 классу условий труда.
Режим работы:
- по сменности работы труд врачей относиться к 3.2 классу условий труда, так как характеризуется нерегулярной сменностью с работой в ночное время.
Таким образом, труд среднего медицинского работника по напряженности оценивается как допустимый при условиях возникших при ЧС локального характера (2 класс условий труда) [60]. Так как на МНП возможны более значительные ЧС с наибольшими последствиями, в том числе и санитарными, труд среднего медицинского работника необходимо отнести к 3.2 классу условий труда.
Для наибольшей эффективности и безопасности проводимых работ в зоне ЧС необходимо устанавливает режим труда и отдыха для спасателей [60].
