Инструкция по выполнению части Б

Качество – это_____________________

2. Внешняя среда организации изучается маркетинговыми____________

Инструкция по выполнению части Б

Внимательно прочитайте задания.

Составьте письменный ответ.

Ознакомьтесь с критериями оценки.

Рационально распределите время на выполнение заданий.

Время выполнения задания – 50 минут.

Компетенции (ПК 2.1, 2.2, 2.3, ОК 1-5,9)

 

Задание:

  1. Определить фонд рабочего времени и количество ремонтных рабочих, если выходных дней 104, праздничных 14, отпуска 20, дней уважительных причин 1, время смены 8 часов., трудоемкость ТО – 8000 чел.ч.

2. Составить схему организации диагностики механической коробки передач ВАЗ 2107 (заполнить дефектный акт).

3. Составьте перечень организационных мероприятий и требований для работы

аккумуляторного участка.

4. Составьте перечень документов по охране труда на данном участке.

 

Преподаватель                                                                     Л.Ш.Кадырова

 

Преподаватель                                                                     Э.К.Перевозчиков


Экзамен

Гр. ТОРА – 164

Шадрин Данил

Билет № 12

Часть А

1. Качество - совокупность минимально допустимых требований к продукции, обусловливающих её пригодность удовлетворять определённые потребности в соответствии с её назначением.

2. Внешняя среда организации - Маркетинговая среда представляет собой множественную совокупность субъектов, факторов и условий осуществления маркетинговой деятельности. Под внешней маркетинговой средой предприятия следует понимать совокупность активных субъектов и факторов, которые действую вне предприятия (за его пределами), но при этом оказывают определённое влияние на осуществление им маркетинговой деятельности. В большинстве своем подобные факторы и субъекты позволяют устанавливать и поддерживать отношения успешного сотрудничества с целевыми потребителями.

 

Часть Б

Задание 1

Дано

 Выходных дней 104, праздничных 14, отпуска 20, дней уважительных причин 1, время смены 8 часов., трудоемкость ТО – 8000 чел.ч.

Определить

Фонд рабочего времени и количество ремонтных рабочих,

Решение:

ФРВ = (365-104-14-20-1) * 8= 226 * 8 = 1808ч.

Nраб= 8000: 1808 = 4.424 = 4 чел.

Ответ

ФРВ = 1808чел.

 Кол-во ремонтных рабочих = 4 чел.

 

Задание 2

 

 

 

Форма утверждена

 

 

Приказом от

22.04.2014

15

 

 

 

ООО «Форвард»

 

Утверждаю результаты проведенного осмотра

(наименование организации)

 

Руководитель организации

офис

 

Пистиков

 

Пистиков В.Д.

(структурное подразделение)

 

(подпись)

   

(расшифровка подписи)

-

 

М.П.

23.04.2016

 

(наименование организации-подрядчика)

 

 

(дата)

 

 

ДЕФЕКТНЫЙ АКТ

Номер документа

9

на списание основного средства (оборудования)

Дата составления

20.04.2020

 

Место нахождения основного средства (оборудования)

 

 

(адрес, здание, сооружение, помещение)

 

 

 

Сведения об осматриваемом основном средстве (оборудовании):

МФУ Canon 465KR, инв. № 000198474ОФ

(наименование, марка, модель, инвентарный номер, технические параметры)

 

Дата изготовления (приобретения)

18.05.2020

Дата ввода в эксплуатацию

23.09.2020

 

Обнаруженные в ходе осмотра дефекты:

 

Обнаруженные дефекты

Вид ремонта

Кол-во

Ед. изм.

износ вилки переключения передач

Замена

1

Шт.

Повреждение штока переключения передач

Замена

1

Шт

Износ зубьев муфты синхронизатора

Заменить муфту синхронизатора

2

Шт

    Председатель комиссии:

комендант

 

 

 

Востриков А.П

 

(должность)

 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

Члены комиссии:

главный бухгалтер

 

 

 

Мишкина Д.Н.

 

(должность)

 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

 

офис-менеджер

 

 

 

Ломакина Л.С.

 

(должность)

 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

 

специалист по IT-оборудованию

 

 

 

Суткина Ф.Д.

 

(должность)

 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

                                     

 

 

Задание 3

 Составте перечень организационных мероприятий и требований для работы аккумуляторного участка.

Аккумуляторный цех должен иметь следующие отделения: ремонтное; зарядное; кислотное, для приготовления электролита и хранения серной кислоты и дистиллированной воды; машинное, для размещения зарядных аппаратов и щитов с электроизмерительными приборами и реостатами, и подсобное.

При ремонте аккумуляторных батарей рабочие имеют дело со свинцом и его соединениями. Вдыхание свинца и его соединений вызывает отравление.

При зарядке аккумуляторных батарей необходимо соблюдать следующие правила техники безопасности: перед включением на заряд аккумуляторные батареи должны быть установлены на стеллажи и соединены между собой проводниками с пружинными зажимами, применение которых исключает искрение.

Зарядное и ремонтное отделения цеха должны быть оборудованы вентиляцией и вытяжными щелевыми отсосами у рабочих мест. Следует предусмотреть естественную вытяжку из верхней зоны, где при работе могут выделяться пары кислоты или окислов свинца; в помещении не разрешается выполнять работу с открытым огнем, курить, вносить раскаленный паяльник.

Рабочему, занятому ремонтом, зарядом аккумуляторных батарей и приготовлением электролита, выдают хлопчатобумажный костюм с кислостойкой пропиткой, резиновый фартук и полусапоги, защитные очки и резиновые перчатки.

Серную кислоту не разрешается хранить в металлической посуде. Требуется применять стеклянные бутылки с хорошо притертыми пробками.

При приготовлении электролита не допускается лить воду в кислоту, так как вода быстро нагревается и разбрызгивается, увлекая за собой капли кислоты.

Перемещать аккумуляторные батареи допускается только на специальных тележках (на большие расстояния и в зарядное отделение).

В помещениях для хранения и заряда аккумуляторных батарей и хранения кислоты или щелочи должны быть умывальники и бачки с раствором питьевой соды и борной кислоты в зависимости от типа аккумуляторных батарей.

 

Задание 4

Составьте перечень документов по охране труда на данном участке

Наименование документа Что в документе отражается Для каких целей нужен документ
Журнал по проведению инструктажа В журнале: четко прописывается наименование или обозначение инструкций по охране труда, утвержденных на предприятии; полностью фамилия, имя и отчество работника; подписи инструктируемого и инструктирующего с датами. Правильно оформленный документ является доказательством о своевременно о проведении повторных и внеплановых инструктажей по ОТ и ТБ
Личные карточки инструктажа В карточках отражаются сведения: о работнике, в том числе дата рождения, фамилия и инициалы, специальность; когда осуществлялось проведение вводного инструктажа; даты проведения первичного инструктажа, в том числе при переводе на иную работу; когда проходила стажировка работника и сроки ее проведения; с какого числа работник допущен к выполнению служебных обязанностей.\ Ведение данных документов регламентировано на законодательном уровне
Журнал проведения первой и второй ступеней контроля Первая ступень контроля предусматривает контроль за соблюдением охраны труда непосредственными руководителями на рабочих местах. Вторая ступень контроля проводится заместителями работодателей совместно с уполномоченными по охране труда Ведение данных документов регламентировано на законодательном уровне
Карточка выдачи специальной одежды Форма карточки должна предусматривать: четкую дату, когда была выдана специальная одежда, обувь, СИЗ или СИЗОД; перечень обязательной для выдачи специальной одежды и иного имущества; даты списания СИЗ и спецодежды Заполнение данного документа необходимо в качестве доказательства о наличии у работника всех положенных СИЗ и спецодежды
Карты проведения специальной оценки условий труда В документах отражаются многие факторы о состоянии рабочего места работника и условий труда на нем: описание трудового процесса; наличие льготных условий; периодичность медицинских осмотров; замеры освещенности, шума и иных параметров, характеризующих рабочее место; замеры по загазованности и запыленности. Это паспорт рабочего места, на основании которого необходимо: по мере возможности устранять неблагоприятные факторы трудового процесса; направлять работника на медосмотр; обеспечивать работающего льготами; выдавать специальную одежду и средства индивидуальной защиты.
Санитарно-гигиенический паспорт Форма документа предусматривает отражение выполнения санитарно-гигиенических требований Это приветствуется службой Роспотребнадзора

 

Организационные документы по охране труда

Приказ о внедрении системы управления охраной труда, положение о системе управления охраной труда, положение о службе по охране труда, протокол собрания трудового коллектива, приказ о мероприятиях по охране труда на год,соглашение по охране труда на год, приказ «О создании комитета по охране труда», положение о комитете по охране труда, приказ “О создании кабинета (уголка) по охране труда”, приказ “О политике по охране труда”,политика по охране труда, приказ “”Об уполномоченных по охране труда”, положение об уполномоченных по охране труда

 

 



Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: