Проблема безработицы существует в каждом городе. В связи с последними событиями, множество людей потеряли работу, и как следствие, свой источник заработка. “Обучение удалённой работе” подразумевает собой уменьшение количества безработных. (в перспективе).
Уровень безработицы увеличивается чаще всего по ряду следующих причин:
1. Изменение потребительского спроса на товары и услуги.
Многие виды товаров исчезают, спрос на одни профессии уменьшается, на другие, включая новые, увеличивается.2. Животные - «потеряшки». К этому типу относятся собаки или кошки, которые сбежали из дома или потерялись, гуляя с хозяином. Чаще всего это результат безответственности и невнимательности со стороны человека.
2. Поиск или ожидание получения гражданином рабочего места.
Есть те, кто ищет работу впервые после выпуска из вуза. Другие просто меняют работу по разным причинам: поиск лучших условий труда и его оплаты, потеря интереса к профессии, увольнение, переезд на другое место жительства и т. д.4.Недостаток приютов. К сожалению, в России нет должного финансирования для таких организаций, чаще всего они живут за счет фондов и пожертвований.
3. Спад производства.
Например, в условиях экономического кризиса. Он характеризуется сокращением производства и потребления. А если сокращается выпуск продукции, то происходит и сокращение рабочих мест.Город Уфа не исключение по наличию проблемы с бродячими животными. Приюты заполняется животными быстрее, чем старых успевают раздать, поэтому не все животные, которые отлавливаются могут содержаться в них. Таких животных приходится либо усыплять, либо отпускать на свободу, что увеличивает количество бродячих животных на улицах, несчастных случаев на дорогах с их участием и случаи нападения на людей. За 10 месяцев 2019 года в медицинские организации по поводу укусов животными обратилось более 353 тыс. человек, в том числе более 98 тыс. дети до 14 лет", - говорится в сообщении Роспротребнадзора. У государства не всегда хватает средств на отлов всех животных и содержание большого количества приютов, поэтому работа волонтеров и регулярное функционирование проектов по пристрою животных в семьи – будет отличным решением в данной ситуации.
4. Сезон.
У некоторых видов производств есть свои особенности в определённое время года.
Проект «Обучение удалённой работе» направлен на то, чтобы помочь государству и его жителям в проблемах, связанных с безработицей. Многие люди найдут себе работу, а работодатели, принявшие их в компанию – хорошо обученных рабочих.
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОЕКТА
Для реализации своего проекта я поставил следующие цели:
1. Решение проблемы детей в ограниченном количестве средств проявления их творческих способностей.
Действительно, благодаря тому, что дети легко пройдут порог вхождения в эту сферу деятельности, они поймут, что это, несомненно, поможет освободить их творческий потенциал.
2. Перспектива дальнейшего самообразования обучающихся.
Для достижения наших целей, мы поставили следующие задачи:
Во-первых, необходимо договориться с нашими самыми главными партнерами – школы Уфы и Министерство образования и науки Республики Башкортостан.
Во-вторых, 1. Проведение информационно-просветительской работы среди учащихся и их родителей, направленной на объяснение основных плюсов проекта.
Это одна из важнейших целей, ведь именно просвещение заставит их задуматься над важностью проекта и мотивирует на помощь в его реализации. В-третьих, необходимо нанять специалистов, которые займутся внешним видом и здоровьем собак. Это важно сделать, чтобы облегчить нахождение животным новых хозяев.
Далее последует проведение рекламной компании мероприятия. Необходимо разработать логотипы, дизайн рекламных акций нашего фестиваля.
Пятой задачей является - создание групп, сообществ и профилей в социальных сетях о фестивале. Именно здесь будет вся официальная информация о проведении уроков.
КОЛИЧЕСТВЕННЫЕ И КАЧЕСТВЕННЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОЕКТА
Мы ожидаем увидеть следующие количественные результаты:
1)Наше мероприятие затронет от 2 до 6 школ.
2)Получение необходимых навыков, требуемых для возможности устроиться в компании, которые дают своим сотрудникам работать удалённо.
3) Более 400 учеников, полностью закончивших задания.
4) Выявления творческого потенциала учеников.
5) От 2-3 статей в СМИ, 5-10 постов о работе проекта в новостных группах об Уфе во Вконтакте.
6) Более ста-двухсот новых подписчиков в Instagram.
7) Улучшение ситуации в городе
ДАЛЬНЕЙШЕЕ РАЗВИТИЕ ПРОЕКТА
Мы планируем активно продвигать проект "Обучение удалённой работе" в социальных сетях, не только в масштабах города, но и всей страны. Наша команда остановилась на следующих платформах для продвижения: Вконтакте и Instagram.
Мы нацелены на то, чтобы одновременно продвигать две эти площадки. Изучив возможности данных платформ, мы планируем:
В Вконтакте снимать и загружать социальные ролики безработице, рассказывать о учениках, которые благодаря нашему проекту нашли свой вид деятельности, делиться историями о непростой ситуации с работой в Уфе, доносить всю важность помощи нашему проекту.
В Инстаграме мы нацелены вести блог, делиться фотографиями, видео, записывать сториз, писать посты, в которых будем доносить до людей нашу идею. Также на данной площадке будут выложены реквизиты и все документы, подтверждающие тот факт, что, если у людей появится желание помочь проекту, они не будут обмануты.
Таким образом, раскрутив наши профили, мы надеемся, на получение финансовой поддержки от неравнодушных людей, с помощью которым мы смогли бы провести наше следующее мероприятие.