Отчет «Количество вакансий, промодерированных в срок либо с нарушением срока в разрезе центров занятости»

Для построения отчета пользователю необходимо выбрать тип отчета «Количество вакансий, промодерированных в срок либо с нарушением срока в разрезе центров занятости» в группе отчетов «Статистика по модерации» на странице «Отчеты».

На странице «Количество вакансий, промодерированных в срок либо с нарушением срока в разрезе центров занятости» пользователю надо задать период, за который необходимо сформировать отчет.Для этого надо задать значения в полях «За период с» и «За период до» с помощью встроенного календаря или вручную в формате дд.мм.гггг.

Для сброса настроек и очистки области отображения результата предназначена кнопка «Сбросить», для построения отчета по заданным параметрам – кнопка «Построить»

По умолчанию отчет формируется в форме диаграммы (Рис. 78).

При наведении курсора на точку графика или столбец/полоску отображается  всплывающее окно со значениями показателей в данной точке.

Рис. 78 Отчет «Количество вакансий, промодерированных в срок либо с нарушением срока в разрезе центров занятости» в форме диаграммы

При нажатии на кнопку  в правом верхнем углу каждой диаграммы появляется контекстное меню с возможными действиями пользователя:

· печать;

· сохранить в PNG-формате;

· сохранить в JPEG-формате;

· сохранить в PDF-формате;

· сохранить в SVG-формате.

Для построения отчета в форме таблицы пользователю надо в поле «Отобразить в виде» задать значение «Таблицы» (Рис. 79).

Рис. 79 Отчет «Количество вакансий, промодерированных в срок либо с нарушением срока в разрезе центров занятости» в форме таблицы

В отчете отображаются показатели «Количество вакансий, промодерированных без нарушения срока» и «Количество вакансий, промодерированных с нарушением срока» по каждому ЦЗН региона, а также их итоговые показатели.