І. Теоретична частина

1.1. Сутність та структура цінової політики.

1.2. Фактори та методи ціноутворення.

1.3. Цінові стратегії.

 

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Планування цінової політики підприємства.

2.3. Методи встановлення та регулювання цін на продукцію підприємства.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки              

Тема 12: Соціально-трудове планування на підприємстві.

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1. Поняття соціально-економічних і соціально-трудових відносин на підприємстві.

1.2. Соціальний захист і соціальні гарантії персоналу підприємства.

1.3. Планування фонду оплати праці на підприємстві.

 

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Планування фонду оплати праці підприємства та аналіз його використання.

2.3. Планування нарахувань на оплату праці.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 13: Планування фінансових результатів діяльності підприємства.

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1. Загальна характеристика фінансової діяльності підприємства..

1.2. Прибуток як результат фінансово-господарської діяльності підприємства, його  види та методика формування.

1.3. Сутність та методи обчислення рентабельності.

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Планування прибутковості на підприємстві, його аналіз.

2.3. Аналіз оцінки ефективності діяльності підприємства.

2.4. Динаміка та шляхи підвищення прибутковості на підприємстві.

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 14: Організація праці та системи оплати праці на підприємстві.

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1. Сутність, значення, види та функції заробітної плати.

1.2. Форми і системи оплати праці на підприємствах.

1.3. Роль мотивації в системі оплати праці.

 

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Планування оплати праці на підприємстві та порядок нарахування заробітної плати окремим категоріям працівників.

2.3. Фонд оплати праці, його формування та використання.

2.4. Організація преміювання окремих категорій персоналу.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 15: Планування кадрової політики  персоналу.

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1 Персонал підприємства та принципи планування персоналу.

1.2. Категорії і професійно кваліфікаційний склад персоналу підприємства.

1.3. Кадрова політика підприємства та управління персоналом.

 

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Аналіз чисельності та структури персоналу.

2.3. Оцінка використання персоналу на підприємстві у звітному періоді.

2.4. Форми та ефективність підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації кадрів.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 16: Продуктивність праці та особливості її планування на підприємстві

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1. Сутність продуктивності праці. Методи і показники її визначення.

1.2. Зовнішні та внутрішні чинники зростання продуктивності праці.

1.3. Резерви підвищення продуктивності праці на підприємстві.

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Планування продуктивності праці  на підприємстві, можливі методи розрахунку продуктивності праці на підприємстві.

2.3. Аналіз звітних статистичних даних підприємства по продуктивності праці.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 17: Системи мотивації трудової діяльності.

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1. Мотивація персоналу як складова соціально-трудових відносин.

1.2. Основні форми мотивації на сучасному підприємстві.

1.3. Вимоги щодо формування системи мотивації праці на підприємстві (організації).

 

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Матеріальне стимулювання трудової діяльності на підприємстві.

2.3. Планування нематеріальної мотивації персоналу на підприємстві.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 18: Фінансове планування та його особливості на підприємстві.

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1. Зміст та методи фінансового планування.

1.2. Поточний фінансовий план підприємства. Порядок його розробки.

1.3. Планування потреби підприємства у фінансових ресурсах.

 

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Особливості здійснення фінансового планування на підприємстві.

2.3. Аналіз фінансової діяльності підприємства.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 19: Сучасні методи планування і розрахунку прибутку та рентабельності на підприємстві.

ПЛАН

Вступ

І. Теоретична частина.

1.1. Сутність, значення та види прибутку.

1.2. Методика формування прибутку.

1.3. Рентабельність та методи її обчислення.

 

ІІ. Дослідницько-розрахункова частина.

2.1. Загальна характеристика виробничо-господарської діяльності підприємства.

2.2. Аналіз формування та використання прибутку на підприємстві.

2.3. Рентабельність ресурсів та продукції на підприємстві.

2.4. Динаміка та шляхи підвищення рентабельності на підприємстві.

 

Висновки та узагальнення результатів досліджень

Список використаної літератури

Додатки

Тема 20: Планування потреби в обігових коштах.

ПЛАН

Вступ