Точка безубыточности – это объём производства и реализации продукции, при котором расходы будут компенсированы доходами, а при производстве и реализации каждой последующей единицы продукции предприятие начинает получать прибыль [28].
Иными словами, под точкой безубыточности понимается такой момент, когда предприятие полностью покроет убытки и деятельность компании начнет приносить реальную прибыль.
Точка безубыточности - объем продаж, при котором прибыль компании равна нулю. Прибыль – это разница между доходами и расходами.
Точку безубыточности измеряют в натуральном или денежном выражении. Данный показатель точки безубыточности позволяет определить сколько продукции надо реализовать, какой объем работ выполнить или услуг оказать, чтобы прибыль компании была бы равной нулю.
Таким образом, в точке безубыточности доходы покрывают расходы. При превышении точки безубыточности предприятие получает прибыль, если точка безубыточности не достигнута, то предприятие несет убытки.
Расчет точки безубыточности позволяет:
· определить оптимальную стоимость реализации производимой продукции, выполнения работ или оказания услуг;
· рассчитать, в какие сроки окупится новый проект. То есть определить момент, когда полученные доходы станут больше издержек предприятия;
· следить за изменениями показателя точки безубыточности для того, чтобы установить существующие проблемы в процессе производства и реализации продукции, выполнения работ, оказания услуг;
· проводить анализ финансового состояния предприятия;
· узнать, как повлияет изменение цены на реализуемую продукцию, выполняемые работы, оказываемые услуги или понесенных расходов на получаемую в итоге выручку.
Этапы для определения точки безубыточности:
1. Сбор необходимой информации для проведения необходимых расчетов. Оценка уровня объема производства, реализации продукции, прибыли и убытков.
2. Вычисление размера переменных и постоянных издержек, определение точки безубыточности и зоны безопасности.
3. Оценка необходимого уровня продаж/производства для обеспечения финансовой устойчивости предприятия [29].
Таблица 22
Расчет точки безубыточности

РАСЧЁТ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ.
Таблица 23
Технико-экономические показатели деятельности предприятия
| № | Показатели | Значение |
| 1 | Эффективный фонд времени предприятия | 3492 |
| 2 | Всего трудоемкость, нормо-час | 256215 |
| 3 | Стоимость оборудования | 75280000 |
| 4 | Первоначальная балансовая стоимость, тыс. руб. | 82808000 |
| 5 | Всего стоимость расходуемого материала | 14728950 |
| 6 | Годовая потребность в расходуемых материалах (кг) | 47275 |
| 7 | Норматив запасов сырья и материалов (руб) | 19114422,7 |
| 8 | Всего норматив НЗП (руб) | 294223,9 |
| 9 | Норматив готовой продукции (руб) | 18158701,5 |
| 10 | Норматив оборотных средств (руб) | 37567348,1 |
| 11 | Эффективный фонд времени работника, час | 1160 |
| 12 | Состав персонала предприятия | 498 |
| 13 | ИТОГО фонд оплаты труда (производственные рабочие) | 31236306,45 |
| 14 | Тарифный фонд, всего | 39141517 |
| 15 | Тарифный фонд в расчете на 1 работника | 334822 |
| 16 | ФОТ | 51847780 |
| 17 | Средняя з/плата | 462946 |
| 18 | Полная себестоимость | 502619740,8 |
| 19 | Себестоимость 1 ед. | 4607309,6 |
| 20 | Чистая прибыль, руб. | 587059111,1 |
| 21 | Рентабельность продаж, % | 0,11 |
| 22 | Стоимость основных и оборотных производственных фондов | 117364079,9 |
| 23 | Рентабельность производства, % | 5,2 |
| 24 | Критический (безубыточный) объем производства шт. | 74,2 |
| 25 | Критический (безубыточный) объем продаж, руб. | 79477671 |
Заключение
В результате проделанной работы я научился рассчитывать экономические показатели предприятия (организации) такие как: планирование производственной программы предприятия, фонд времени работы предприятия, трудоемкость изготовления и потребность в оборудовании, амортизационные отчисления и планирование производственной программы.
Также мной были рассчитаны следующие показатели: расчет норматива запасов сырья и материалов, расчет норматива незавершенного производства.
Далее были рассчитан показатель планирования труда и объёма заработной платы, расчет номинального и эффективного фонда времени работника, были определены состав и структура персонала предприятия, рассчитан фонд оплаты труда для всех рабочих предприятия.
Также были найдены потенциальная прибыль, показатели рентабельности и объём безубыточного производства предприятия.






