Л е к ц и я 6

Этика управления – это совокупность норм, правил, принципов, идеалов, определяющих поведение людей в сфере осуществления властно–распорядительных полномочий, т.е. в сфере управления.

Специфика формирования этики госслужбы

Нормы этики управления: - нормы,связанные с процессом принятия

решения;

- нормы, регулирующие процесс общения с подчинёнными и другими руководителями (по горизонтали и вертикали).

Этика идеологизированных систем – в основе: требование подчинения основных личных качеств специфике достигаемой (реализуемой) идеи, исключение всех тех, кто неспособен применять те методы и способы, которые необходимы для достижения поставленных целей.

Особенности организации и функционирования
государственной службы

А. Государственная служба всегда существует в условиях ограниченных ресурсов; финансируется из государственного бюджета;

Б. Государственная служба строго выстроена по вертикалям деятельности;

В. Государственная служба строго выстроена по территориям;

Г. В обществе всегда есть слои и группы, которые более других заинтересованы в лояльном отношении к себе представителей государственной службы;

Д. Органы государственной службы отличает нестандартный характер смены персонала (текучести рабочей силы);

Е. В государственной службе, в связи с развитием гражданского общества и процессами децентрализации управления, всё время возрастает объём общения в самых разных формах.

Тенденции конца ХХ – начала ХIХ вв.: сращивание госслужбы с этикой бизнес-деятельности и моралью политики