Для характеристики состояния рынка рабочей силы используются следующие относительные показатели:
1. Коэффициент трудоспособности населения – доля трудоспособного населения в общей численности населения.
2. Коэффициент трудоспособности населения трудоспособного возраста – доля трудоспособного населения в численности населения трудоспособного возраста.
3. Коэффициент занятости населения – доля занятого населения в общей его численности.
4. Коэффициент занятости населения трудоспособного возраста – соответственно доля занятого населения трудоспособного возраста в общей численности населения данного возраста.
5. Коэффициент занятости трудовых ресурсов – доля занятого населения в численности трудовых ресурсов.
6. Коэффициент общей нагрузки – число лиц нетрудоспособного возраста в расчете на 1000 чел. трудоспособного возраста.
7. Коэффициент замещения трудовых ресурсов – число детей и подростков до 16 лет в расчете на 1000 чел. трудоспособного возраста.
8. Коэффициент пенсионной нагрузки – число лиц пенсионного возраста на 1000 чел. трудоспособного возраста.
9. Уровень безработицы – отношение численности безработных к численности экономически активного населения, выраженного в %.
10. Уровень экономической активности населения – доля экономически активного населения в общей численности соответствующей возрастной группы (15-72 лет), выраженного в %.