Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, спецодеждой и спецобувью

На работах с вредными условиями труда, а также производимых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, рабочим и служащим выдают бесплатно по установленным нормам специальные одежду, обувь и другие средства индивидуальной защиты. Их получают рабочие и служащие тех профессий и должностей, которые предусмотрены «Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты», утвержденными постановлениями правительства по труду и социальным вопросам, или же соответствующими отраслевыми нормами, введенными на основании Типовых, советами министров, министерствами и ведомствами государства. Специальную одежду и обувь, другие средства индивидуальной защиты выдают рабочим и служащим в соответствии с установленными нормами и сроками носки независимо от того, в какой отрасли народного хозяйства находятся эти производства, цехи, участки и виды работ.

Руководители предприятий, учреждений, организаций в отдельных случаях в соответствии с особенностями производства, могут по согласованию с профсоюзным комитетом и техническим инспектором труда заменять комбинезон хлопчатобумажный костюмом хлопчатобумажным или халатом и наоборот, костюм хлопчатобумажный полукомбинезоном хлопчатобумажным с рубашкой (блузой) или сарафаном с блузой и наоборот, костюм брезентовый костюмом хлопчатобумажным с огнезащитной или водоотталкивающей пропиткой, костюм суконный костюмом хлопчатобумажным с огнезащитной или кислотозащитной пропиткой, ботинки (полусапоги) кожаные сапогами резиновыми и наоборот, валенки сапогами кирзовыми. Иные изменения и дополнения в установленные нормы бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, с учетом местных производственных и климатических условий, могут вноситься советами министров союзных республик, министерствами и ведомствами по согласованию с Государственным комитетом по вопросам труда и заработной платы.

К предложениям о согласовании изменений и дополнений указанных норм прилагают: обоснования необходимости внесения в нормы тех или иных изменений и дополнений, разработанные с привлечением соответствующих научно-исследовательских учреждений; данные о численности работников, в отношении которых ставится вопрос о внесении изменений и дополнений в нормы, а также о необходимых на эти цели материальных фондах и денежных средствах.

В тех случаях, когда такие средства индивидуальной защиты, как предохранительный пояс, диэлектрические галоши и перчатки, диаэлектрический резиновый коврик, защитные очки и щитки, респиратор, противогаз, защитный шлем, подшлемник, накомарник, каска, наплечники, налокотники, самоспасатели, антифоны, заглушки, самозащитные шлемы, светофильтры, виброзащитн.ые рукавицы и другие не указаны в Типовых отраслевых нормах или в соответствующих отраслевых, они могут быть выданы рабочим, служащим и руководителями предприятий по согласованию с профсоюзным комитетом в зависимости от характера и условий выполняемых ими работ на срок носки — до износа или как «дежурные».

Обеспечение предприятий спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты должно осуществляться на основе ежегодно составляемых и направляемых в органы материально-технического снабжения или другие соответствующие организации заявок на эти изделия. Составлять заявки следует с учетом численности рабочих и служащих по профессиям и должностям, предусмотренным в «Типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи рабочим и служащим спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты» или в соответствующих отраслевых нормах. В заявках администрация предприятия должна предусматривать спецодежду, спецобувь для мужчин и женщин с указанием ее наименования, ГОСТов, ОСТов, технических условий, моделей, защитных пропиток, цвета тканей, размеров, ростов, а для касок и предохранительных поясов — размеров.

Ответственность за своевременное обеспечение рабочих и служащих спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты возлагается на руководителя предприятия. Контроль за обеспечением, хранением и уходом за спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты — на профсоюзные комитеты.