Права и обязанности студентов при подготовке и прохождении практики

В подготовительный период в ходе формирования перечня конкретных мест прохождения учебной практики студент имеет право выбрать место практики из числа предложенных кафедрой мест на предприятиях Тамбовской и других областей РФ, давших согласие на принятие студентов на практику; также студент имеет право на самостоятельный индивидуальный выбор места практики, не противоречащий требованиям программы практического обучения.

Решение о подписании индивидуальных договоров о прохождении практики (в единичном или малочисленном составе студентов) в региональных хозяйствах, МУП, ЗАО, ООО, ОАО и т.п. принимается кафедрой, а подписанные обеими сторонами договоры должны быть оформлены не позднее, чем за 10 дней до начала практики.

После подписания приказа о практике ректором и вступления его в действие изменение мест практики не допускается. Неприбытие в указанный срок к месту прохождения практики или преждевременное убытие расценивается как срыв учебного процесса и может повлечь за собой отчисление студента из Университета.

В каждой группе студентов, проходящих практику на одном предприятии, кафедрой назначается староста.

С момента зачисления студентов на места практики на них распространяется общее трудовое законодательство, правила охраны труда и внутреннего трудового распорядка, действующие на данном предприятии.

По прибытии на практику (независимо от формы договора и места практики) студент должен иметь при себе: паспорт, студенческий билет, направление и договор на практику, методические указания и программу практики (1 экз. на всех студентов одного предприятия), индивидуальное задание на практику.

В первый день практики студенты проходят вводный инструктаж, включающий вопросы внутреннего распорядка, техники безопасности и правил поведения на производстве. Руководитель практики проводит инструктаж о порядке и графике прохождения практики, знакомит студентов с программой и порядком ведения дневника практики.

При прохождении практики студенты полностью подчиняются установленному регламенту работы и распорядку дня, а также распоряжениям руководителя практики.

В ходе практики студент обязан:

- полностью выполнять объем работы, предусмотренный программой практики, графиком ее прохождения и индивидуальными заданиями;

- строго подчиняться действующему на предприятии внутреннему распорядку, неукоснительно соблюдать трудовую дисциплину;

- показывать пример ответственного отношения к труду и порученным обязанностям;

- нести ответственность за выполненную работу и ее результаты наравне со штатными работниками;

- изучить и строго соблюдать правила охраны труда, техники безопасности, противопожарной безопасности и производственной санитарии;

- аккуратно и систематически вести дневник практики в соответствии с нижеприведенными рекомендациями;

- изучить производственную и организационную структуру цеха и предприятия в целом, специализацию их структурных подразделений и производственные взаимосвязи между ними;

- изучить технологию и организацию производства на рабочем месте;

- изучить состав перерабатываемого сырья, отходов и продуктов производства;

- ознакомиться с различными применяемыми в конкретной обстановке средствами защиты окружающей среды, технологических процессов и средствами индивидуальной защиты;

- изучить процессы и средства механизации и автоматизации производства, работу и оборудование поточных линий (если они имеются);

- представить руководителям практики письменный отчет по учебной практике, выполненный в соответствии с программой и методическими указаниями по составлению и оформлению отчета согласно рекомендациям.