Хозяйственные товарищества

В силу п.2.ст.66 ГК ХТ могут создаваться в форме полного товарищества и товарищества на вере. Товарищество хорошо известное в качестве коммандитного товарищества. ХТ далеко не везде признаются ЮЛ. Например, в Германии лишено статуса Юл. Полное ХТ можно определить в качестве объединения лиц, участники которого, именуемые не редко полными товарищами или комприментариями, в соответствии с заключенными между ними договором, занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по обязательствам товарищества, принадлежащим им имуществом. Это прямо следует из п.1.ст69.ГК.

Основные характеристики полного Т:

1. Единственным учредительным документом полного товарищества является учредительный договор, который подписывается всеми участниками. П.1.ст.70 ГК. ПТ имеет договорную природу;

2. В ПТ отсутствует внутренняя структура органов управления. Т приобретает права и обязанности через действия своих участников. Поскольку ПТ это КО, которая приобретает права и обязанности через участников, то они должны быть зарегистрированы в качестве предпринимателей. Участниками ПТ могут выступать и КО.

3. Полные товарищи несут субсидиарную или дополнительную ответственность всем своим имуществом по обязательствам товарищества п.1.ст.71 ГК. Правовой режим ответственности имеет существенные особенности:

a. Режим ответственность не может быть изменен участниками товарищества, даже если они все этого захотят

b. Лицо, которое стало полным товарищем после создания товарищества несет ответственность по обязательствам товарищества, которые возникли до его вступления в товарищество. В свою очередь, выбывший товарщ отвечает еще в течение 2 лет по обязательствам Т со дня утверждения отчета о деятельности товарищества за год, в котором он выбыл из товарищества.

4. Ведение дел:

a. Каждый комплиментарий имеет действовать от имени товарищества. Общее правило.

b. Учредительный договор может это правило изменить. Опции:

i. Комплиментарий действует совместно, решают все вопросы единогласно. Модель не рабочая.

ii. Полные товарищи выдают одному товарищу доверенность на представление их интересов

c. Основное право. Имущественное:

i. право участвовать в обороте, имущественное. Право участвовать в распределении прибыли. По общему правилу, прибыль распределяется пропорционально долям в складочном капитале. Иной порядок распределения прибыли может быть определен учредительным договором. Следует иметь в виду, что УД не может полностью лишить комплиментария права участвовать в распределении прибыли.

ii. Право на ликвидационную квоту – право получения средств, которые остаются после удовлетворения кредиторов при ликвидации ЮЛ.

iii. Право выхода из состава участников. Ограничить это право нельзя. Осуществление этого права зависит от того, как создавалось товарищество. Возможно два варианта:

1. Т было создано без указания срока его деятельности. Заявление о выходе должно быть сделано не менее, чем за 6 месяцев до фактического выхода.

2. Т создается на определенный срок. В данном случае выход допускается только по уважительной причине. Законодатель не раскрывает это понятие. Уважительный характер выхода определяется с учетом обстоятельств дела.

iv. Комплиментарий может передать свою долю в складочном капитале или ее часть другому комплиментарию или третьему лицу. Для осуществления этого права требуется согласие всех участников. Доля в СК представляетс собой имущественный актив, и как следствие, может быть передан по наследству и на эту долю может быть обращено взыскание по долгам участника. При этом надо иметь в виду, что участники имеют право не принять наследника или не принять в Т кредитора при обращении кредитора. В этом случае наследник или кредитор получает действительную стоимость доли, которая определяется по данным бухгалтерского баланса.

v. Перечень прав комплиментарием не является исчерпывающим. Учредительный договор может предусматривать иные права. Характер этих прав может быть обусловлен спецификой деятельности ПТ.

d. Второе право – неимущественное, право на информацию, которое заключается в возможности знакомиться с документацией Т, в т.ч. и с бухгалтерской.

e. Обязанности:

i. Не является исчерпывающими в законодательстве.