Осуществление материальной поддержки студентов

5.1.1. На оказание поддержки нуждающимся студентам, обучающимся по очной форме обучения, в смете СурГПУ предусматриваются дополнительные средства.

5.1.2 Студентам выплачивается единовременное пособие по ранней постановке на учет в женской консультации (при предоставлении соответствующих документов).

5.1.3. Студентам, оформившим академический отпуск по беременности, родам и по уходу за ребенком, выплачивается пособие о временной нетрудоспособности при предоставлении справки с места постановки на учет в женской консультации. Стипендия на период академического отпуска не выплачивается.

5.1.4. При наличии экономии стипендиального фонда студентам, предоставившим листок нетрудоспособности по беременности и родам с места постановки на учет в женской консультации, но не оформлявшим академический отпуск, может одновременно выплачиваться пособие по временной нетрудоспособности и государственная академическая стипендия.

5.1.5. При продолжении обучения по индивидуальному графику и выполнении учебного плана в полном объеме выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет (за счет средств Фонда социального страхования РФ) и государственная академическая стипендия на общих основаниях.

5.1.6. Назначение пособия по временной нетрудоспособности осуществляется приказом ректора университета по представлению заявления студента и необходимых документов.

5.1.7. При условии соответствующего финансирования (25% стипендиального фонда) нуждающимся студентам производятся следующие выплаты:

· оплата льготного проезда к месту жительства родителей на железнодорожном, авиационном, речном и автомобильном транспорте иногородним студентам, обучающимся на бюджетной основе в зависимости от материального положения студента (при наличии справки из социальной службы о том, что семья является малообеспеченной);

· оплата ежемесячного питания студентам-спортсменам сборных команд СурГПУ в размере до 50% базовой стипендии (при наличии экономии фонда);

· оплата ежемесячного пособия одиноким матерям, не имеющим академической задолженности, в размере до 50% базовой стипендии (при наличии экономии фонда).

· выплата разовой материальной помощи в объеме до двух базовых стипендий:

- студентам, имеющим детей;

- студентам, имеющим детей и родителей-инвалидов;

- студентам, имеющим неработающих родителей-пенсионеров;

- в связи со смертью родителей;

- в связи с тяжелым заболеванием;

- в связи с тяжелым материальным положением.

5.1.8. Решение об оказании единовременной материальной помощи принимается ректором на основании личного заявления студента.

5.1.9. Аспирантам, обучающимся за счет средств бюджета автономного округа по очной форме обучения, выдается ежегодное пособие в размере двукратного размера месячной академической стипендии для приобретения научной литературы.

5.1.10. В пределах имеющихся бюджетных средств и по согласованию со стипендиальной комиссией старостам академических групп в зависимости от количества студентов (до 15 студентов, более 15 студентов) ежемесячно производятся выплаты в размере 25 % и 50 % соответственно от государственной академической стипендии. Выплаты производятся с момента назначения на должность на основании приказа ректора. В летние месяцы выплаты не производятся.