Характеристики управленческого решения

1. Соответствие цели управления. Главная цель управления - желаемое, необходимое и возможное состояние объекта управления

2. Организационная четкость - это соответствие решения структуре системы управления

3. Конкретность решения - решение должно содержать требование исполнение которых должно быть достижимо и измеримо, т.е. при принятии решения нужно максимально уходить от обобщенности и абстрактности

4. Адресность - это фиксация непосредственных исполнителей решения

5. Своевременность

6. Полномочность - право на принятия решений. Любое лицо принимающее решение имеет право только на ограниченное количество решений, которые закрепляются в должностных инструкциях и в положениях о структурном подразделении.

7. Исполнимость - это характеристика фиксирующая реализуемость решения

8. Контролируемость - возможность проверки исполнения решения. Контроль - проверка на соответсвие требованием

9. Ресурсоемкость -

10. Функциональная определенность отражает соответствие решения необходимой функции управления

11. Продолжительность - это время реализации решения

12. Ответственность - мера наказания или порецания за неисполнение или недостаточное исполнение обязанностей, функций, задач

13. Технологичность - использование в процессе разработки и принятия решений эффективных способов

14. Аргументация - основание используемое для обоснованности управленческого решения

15. Формулировка ур - устная или письменная форма в которую заключается содержание решения

Лекция 24.09.2014

Свойства управленческого решения