В соответствии с разделом 1.3. Квалификационная характеристика выпускника» ГОС ВПО выпускник специальности 080502.65 «Экономика и управление на предприятиях (городское хозяйство)» должен быть подготовлен к профессиональной деятельности, обеспечивающей рациональное управление экономикой, производством и социальным развитием предприятий всех организационно-правовых форм с учетом отраслевой специфики, техники, технологии, организации производства, эффективного природопользования на должностях, требующего базового высшего экономического образования, а также к работе на научно-педагогических должностях, в организациях государственного и местного самоуправления в должностях, требующих профессиональных знаний отраслевой экономики и экономики предприятий. Одной из составляющих данной подготовки является приобретение теоретических знаний и привитие практических навыков в области конфликтологии.
Дисциплина «Конфликтология» базируется на знаниях и умениях, полученных студентами при изучении дисциплин: «Менеджмент», «Социология и психология управления», «Управление персоналом», и др. Междисциплинарный подход к преподаванию и изучению конфликтологии является важным условием успешности овладения студентами учебной дисциплиной. Изучение программного материала должно способствовать формированию у студентов конфликтологической комптентности и овладению современными методами управления человеческими ресурсами.
Для проведения занятий используются лекционно-семинарские занятия, деловые игры, тренинги, проводятся разбор производственных ситуаций и дискуссии по актуальным проблемам управления конфликтами, целесообразно применение современных технических средств обучения и информационных технологий.
Для стимулирования активности студентов организуется выполнение ими самостоятельных творческих работ по проблемам управления персоналом предприятия в форме рефератов (докладов).
Учебная дисциплина «Конфликтология» общим объемом 90 часов. Её изучение завершается зачетом.
Объем дисциплины и виды учебной работы