Порядок получения квалификационных категорий

Согласно приказу Министерства Здравоохранения Российской Федерации от 09.08.2001 №314 «Положение о порядке получения квалификационных категорий», Письму МЗ РФ от 13.11.2001г. №2510/11568-01-32 «О применении положения о порядке получения квалификационных категорий специалистами, работающими в системе здравоохранения Российской Федерации»,

Квалификация специалиста определяется по трем квалификационным категориям: второй, первой и высшей. Причём, квалификационную категорию можно получить как по основной, так и по совмещаемой должности. При присвоении квалификационных категорий рекомендуется соблюдать последовательность, но можно делать исключения. Требования следующие:

Вторая квалификационная категория

Не менее 3 лет стажа работы по аттестуемой специальности для специалистов со средним профессиональным образованием.

Первая квалификационная категория

Не менее 5 лет стажа работы по аттестуемой специальности для специалистов со средним образованием

Высшая квалификационная категория

Не менее 7 лет стажа работы по аттестуемой специальности для специалистов со средним образованием.

Сроки действия квалификационных категорий

Квалификационная категория действительна в течение 5-ти лет со дня издания приказа об ее присвоении.

От очередной переаттестации на присвоение квалификационной категории освобождаются беременные женщины и матери, имеющие детей в возрасте до трёх лет и находящиеся в отпуске по уходу за ними.

На основании статьи 167 Кодекса законов о труде Российской Федерации женщинам, находящимся в отпуске по беременности и родам, матерям и их ближайшим родственникам, находящимся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет, сохраняется стаж работы по специальности. Целесообразно также сохранять и имеющуюся у них квалификационную категорию. В течение одного года после выхода на работу они могут её подтвердить с представлением отчёта о работе по специальности за указанный период.

В соответствии с приказом Минздрава России от 15 октября 1999 года № 377 «Об утверждении положения об оплате труда работников здравоохранения» в случае уважительной причины (временная нетрудоспособность, командировка и др.) по предоставлению руководителя срок переаттестации специалиста переносится на три месяца по решению аттестационной комиссии.

В случае отказа специалиста от очередной переаттестации присвоенная ранее квалификационная категория утрачивается с момента истечения пятилетнего срока её присвоения.