| а) Да | б) Не совсем, возможности доступны не для всех сотрудников | ||
| в) Нет | г) Затрудняюсь ответить |
Удовлетворяют ли Вас имеющиеся в компании возможности самореализации как личности?
| а) Да | б) Не совсем | ||
| в) Нет | г) Затрудняюсь ответить |
Удовлетворяет ли Вас система оценки результатов Вашей работы?
| а) Да, полностью | б) Не всегда | ||
| в) Нет | г) Система оценки отсутствует |
Удовлетворяют ли Вас имеющиеся в компании возможности карьерного роста?
| а) Да, полностью | б) Не всегда | ||
| в) Нет, возможности доступны не для всех сотрудников | г) Возможности карьерного роста отсутствуют |
Удовлетворяют ли Вас отношения с руководством компании (подразделения)?
| а) Да | б) Не совсем | ||
| в) Нет | г) Затрудняюсь ответить |
Руководители компании (подразделения) советуются с Вами, когда принимают решения относительно разработки стратегии развития, постановки целей и задач?
| а) Да, всегда | б) Не так часто, как хотелось бы | ||
| в) Редко | г) Никогда |
20. Каковы Ваши планы, связанные с работой в данной организации?
| а) Буду работать долго | б) Уволюсь при первой возможности | ||
| в) В будущем, возможно, уволюсь | г) Затрудняюсь ответить |
Что более всего Вас мотивирует работать в данной компании?
| а) Привязанность, интерес к профессии, организации | б) Зарплата, источник дохода, социальные гарантии | ||
| в) Боязнь остаться без работы и дохода | г) Надежда на профессиональный рост | ||
| д) Надежда на карьерный рост | е) Отношения с коллегами, руководителем |
Благодарим за участие в опросе и искренность в ответах!






