Задача 5. ГУП «Центр» обладало мощным научным потенциалом и работало достаточно устойчиво

ГУП «Центр» обладало мощным научным потенциалом и работало достаточно устойчиво. Однако в последнее время показатели работы резко ухудшились. Руководство ГУП выработало стратегию по расширению спектра предоставляемых услуг, что дало возможность несколько повысить заработную плату и привлечь квалифицированных специалистов в области рыночной деятельности.

Для оценки эффективности выбранной стратегии анализировали данные 2009 г. и изменение соответствующих показателей в 2011 г.

Задание:

- рассчитать показатели экономической эффективности, используя исходные данные, оценить эффективность выбранной стратегии и ее реализации (используя формулу), эффективность коллективного управленческого труда и сделать вывод.

Показатель 2009 г. 2011 г. % изменения
Объем производства, ед.      
Выручка от реализации, тыс. руб      
Себестоимость, руб./ед.      
Затраты, тыс.руб В том числе: -доля З/пл. работников, -текущие затраты на оборотные фонды ? 0,15? 0,1? ? 0,2? 0,08?  
Прибыль, руб. ? ? ?
Уровень рентабельности. % ? ?  
Численность персонала, чел.     ?
Производительность труда (по реализованной продукции), тыс. руб ? ? ?
Среднегодовая стоимость ОПФ, тыс. руб.     -
Фондоотдача, руб. ? ? ?

Эффективность коллективного управленческого труда:

Э = В / (Зпл + Фоб + Е · Фосс), где В — объем конечной продукции, руб.;

Зпл - затраты на оплату работников, руб.;

Фоб - текущие затраты на оборотные фонды, руб.;

Фос - стоимость основных промышленно - производственных фондов, руб.;
Е - коэффициент эффективности производственных фондов (может использоваться нормативный. Например. – 1,15).

Вывод: реализация выбранной стратегии позволила увеличить объем производства на …. ед, что составило рост ….%, а рост выручки от реализации - …..%. Затраты возросли на …. % за счет увеличения доли З/пл. работников, что привело к увеличению себестоимости ед. продукции на …. %. В то же время производительность труда выросла на …..%, при увеличении численности персонала на 3 человека, а фондоотдача на …. % при неизменной среднегодовой стоимости ОПФ. Увеличение прибыли составило ….%, уровень рентабельности вырос на ….%.

Таким образом, на основании приведенных расчетов можно утверждать, что эффективность коллективного управленческого труда возросла (снизилась) на….


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: