Лидерство

Если вы – лидер команды, то самый лучший способ вести за собой людей – это подавать им пример. Никогда не поручайте людям сделать то, что не умеете делать сами. Командир обязан пройти лишний километр для того, чтобы его люди были в безопасности и не чувствовали ни в чем недостачи. Не забывайте, что у людей есть не только физические потребности – заботьтесь об удовлетворении их эмоциональных потребностей и не задевайте их чувства. Самый лучший способ – это всегда ставить себя на место другого.

Если вы лидер, то будьте готовы к тому, что ложиться вы будете последним, вставать первым, а работать больше всех. Люди это заметят, проникнутся к вам доверием и будут следовать вашему примеру. Если вы стали руководителем, то это вовсе не значит, что получили право перекладывать самую тяжелую работу на плечи других! Кроме того, хорошие лидеры помогают людям почувствовать свою значимость и неповторимость. Подстраивайтесь под самого медлительного члена группы и поменьше критикуйте – гораздо эффективнее подбадривать людей. Хвалите на людях, а критикуйте наедине. Пусть с вами всегда будет весело. Позволяйте людям проявить себя. Настоящие лидеры вдохновляют людей на большие дела.

ДЕЖУРНЫЕ РОТЫ

В лагере или в походе каждый должен делать свое дело – принимайте участие в работе и развлечениях, иначе начнутся обиды и ссоры. «Лень – мать всех пороков» – очень верное высказывание! Самый лучший способ обеспечить всех работой – это разделить людей на дежурные роты.

Итак, все люди, находящиеся в лагере, должны быть разделены на группы. Размер группы зависит от общего числа людей в лагере. Если группа слишком маленькая, то каждому достанется больше работы; если же слишком большая, то лентяям будет легче уклониться от нее, выполнив несколько незначительных поручений. Оптимальный размер группы – от пяти до восьми человек. В каждой роте должны быть люди разного возраста, типов личности и походного опыта. Это позволит им общаться с такими людьми, с которыми они еще ни разу не сталкивались.

Когда лагерь разбит, надо набрать дров, принести воды и заняться приготовлением пищи. Впрочем, набор работ зависит от того, в каких условиях находится ваш лагерь. Распределить людей на роты и дать им задание надо сразу же после того, как разбит лагерь, чтобы каждый знал, что ему надо делать и когда.