Рабочие гипотезы исследования

1. Основной тенденцией в изменении социального статуса женщин региона является снижение его социально-профессиональных и социально-экономических характеристик вследствие ухудшения структуры женской занятости.

2. Для большинства женщин предпочтительный социальный статус не связан с отказом от профессиональной деятельности и самореализацией только в семейной сфере.

3. При всей важности объективных показателей конкурентоспособности женщин более значимыми на современном, переходном, этапе являются ее субъективные характеристики.

4. Адаптация к рыночным условиям женщин с недостаточно высоким уровнем конкурентоспособности приобретает сугубо конформистский характер (подчинение обстоятельствам за счет снижения уровня притязаний).

5. Несмотря на неблагоприятное в настоящее время положение на рынке труда женщин с высшим образованием, именно уровень образования является одним из важнейших факторов не только личностной и профессиональной мобильности, но и конкурентоспособности в целом.

6. Наиболее важными факторами конкурентоспособности, связанными с семейным статусом женщин, являются количество детей и тип семьи по характеру распределения ролей.

7. Представления женщин о предпринимательской деятельности имеют в значительной мере неадекватный характер вследствие усвоения новых стереотипов формирующегося рыночного общества.

8. Характер мотивации трудовой деятельности оказывает значительное влияние на остроту конфликта между профессиональными и семейными ролями.

9. Главной причиной социальной пассивности женщин является недостаточное осознание ими собственных интересов, потребностей, проявляющееся в отсутствии четких представлений о своих жизненных приоритетах.