Которые могут проявиться в работе.
Содержание методики: перечень сильных и слабых сторон для каждого из 16 типов личности по ТАРТ.
Как пользоваться методикой.
Обратитесь к коду вашего типа личности, состоящего из четырех букв, и разыщите перечень сильных и слабых его сторон в этом тесте.
Внимательно изучите перечень сначала сильных сторон вашего типа личности.
“Примерьте” этот перечень на себя.
Отбросьте качества, которых вы у себя не видите.
Определите наличие у себя каждого из качеств в соответствии с пятибалльной шкалой:
5 баллов — за полное проявление у вас этого качества;
1 балл — за малозаметное проявление качества.
Расположите ваши сильные стороны в столбик в порядке убывания их проявления:
5.......
4.......
3.......
2.......
1.......
Две верхние позиции подскажут, на какие свои сильные стороны вы можете в настоящее время опираться в работе. Для уточнения, как это сделать, обратитесь еще раз к теме «Тип личности» и восстановите в памяти, как вы это делали при устройстве на работу. Ведь устройство на работу — это также своеобразная работа. Так что некоторый опыт у вас уже есть, воспользуйтесь им.
1 См.: Андреев В. И. Саморазвитие менеджера. — М.: Нар. образование, 1995.
2 См.: Литвинцева Н. А. Психологический автопортрет. — М.: Управление персоналом, 1996.
Оставшиеся нижние позиции покажут вам, над какими качествами вашего типа личности вы можете работать, чтобы эффективнее опереться на них в дальнейшем.
Теперь обратитесь к перечню слабых сторон вашего типа личности и внимательно его изучите.
“Примерьте” этот перечень на себя.
Отбросьте качества, которых вы у себя не видите.
Определите наличие у себя каждого из качеств в соответствии с пятибалльной шкалой:
в 5 баллов оценивайте качество, которое проявляется в вашей работе в полной мере;
в 1 балл — качество, которое проявляется у вас в процессе работы наименее заметно.
Расположите ваши слабые стороны в столбик в порядке убывания их проявления:
5.......
4.......
3.......
2.......
1.......
Две верхние позиции подскажут, какие свои слабые стороны следует не выпускать из поля зрения, постоянно работая над их компенсацией в процессе работы. Для уточнения, как это делать, обратитесь к теме «Выбор карьеры» и вспомните, как вы это делали при устройстве на работу.
Оставшиеся нижние позиции содержат характеристики, от которых при постоянной работе над ними можно будет избавиться.
Тип личности ЭНЦТ
Сильные и слабые стороны ЭНЦТ, которые могут проявиться в работе
Сильные стороны.
- ЭНЦТ способны создавать и поддерживать гармоничные отношения между людьми, укреплять дух сотрудничества.
- Они ценят многообразие мнений.
- Могут быть хорошими ораторами и организаторами коллективных обсуждений.
- Они решительны и организованны.
- ЭНЦТ — прирожденные лидеры.