До цих форм відносять:
- самостійні заняття (РГГ, оздоровчі, тренувальні);
- спортивно-масові заходи;
- оздоровчі заходи (турпоходи, походи вихідного дня, виїзд за місто);
- спортивно-тренувальні заняття;
- змагання (естафети, турніри, спартакіади тощо).
Під час організації спортивно-фізкультурних заходів необхідно залучати молодь (випускників ПТЗ, технікумів, ВНЗ, які працюють на підприємстві) до участі в різноманітних змаганнях - між цехами, відділами, колективами підприємств міста. Спортивно-тренувальні заняття повинні проводити кваліфіковані фахівці з погодинною чи штатною оплатою.
Засоби фізичного виховання і спорту в умовах виробництва під час самостійних занять.
До них відносяться:
- усі види фізичних вправ, пов'язані з організацією самостійних занять;
- усі види оздоровчих форм ФВ і С;
- усі види вправ, що пов'язані з поширеними на підприємстві видами спорту.
Систематичні заняття фізичними вправами сприяють підвищенню ефективності виробництва, якості роботи, зростанню продуктивності., зниженню захворювань і травматизму.
|
|
Основні завдання організатора спортивно-масової роботи на виробництві:
- створення умов для проведення фізкультурно-оздоровчої і спортивної роботи на підприємстві, у робітничих гуртожитках, заміських базах підприємства, зонах відпочинку та ін.;
- організація роботи груп різного оздоровчого спрямування (туризм, спортивне орієнтування, ритмічна гімнастика, атлетичні гімнастика тощо), у тому числі й абонементних з кваліфікованими фахівцями;
- розробка заходів, щодо розвитку матеріальної бази та реалізація цих заходів.
У цілому можна відзначити, що робота складається із трьох основних видів діяльності:
- організаційної;
- агітаційно-пропагандистської;
- методичної.