Продуктивність праці персоналу: показники продуктивності, методи розрахунку

Під продуктивністю праці, як відомо, в економічній літературі розуміють ступінь ефективності живої праці, його фактична здатність виробляти в одиницю часу певну кількість споживчих цінностей або кількість витраченого часу на виробництво одиниці продукції.

Продуктивність праці, будучи складною економічною категорією вимірюється кількома показниками, які перебувають між собою у певних відносинах і співвідношеннях. Серед цих показників першорядну роль відіграють співвідношення показників обсягу, величин отриманих благ від застосування відповідної кількості праці. Це співвідношення може бути виражено у вигляді прямих співвідношень q (вироблена продукція) до Т (витрати часу в годинах, днях і т.п.) і зворотних відносин Т: q. Таким чином, існує система взаємообумовлених і взаємообернених показників: вироблення продукції в одиницю часу

w = q: т

і трудомісткість виготовлення одиниці продукції

t = Т: q.

Необхідно завжди пам'ятати, що трудомісткість зменшується у стільки разів, у скільки разів зростає продуктивність праці.

Оскільки q = W · T, то продуктивність праці виступає як інтенсивний фактор збільшення обсягу продукції; зміна маси витрат робочого часу є екстенсивним чинником. З цього випливає, що динаміка обсягу продукції залежить від динаміки продуктивності праці

Фактори зростання продуктивності праці.

Розглядаючи сутність праці як процес споживання робочої сили і засобів виробництва, всі фактори, що визначають підвищення продуктивності праці, можна об’єднати в три групи:

матеріально-технічні;

організаційно-економічні, котрі характеризують ступінь розвитку організації та управління суспільного виробництва;

соціально-психологічні, що пов’язані з роллю людини в суспільному виробництві і характеризують ступінь використання робочої сили.

Серед матеріально-технічних факторів важливу роль відіграє науково-технічний прогрес, який є основою всього суспільного виробництва і одним із основних елементів механізму ринку.

Науково-технічний прогрес впливає на всі елементи виробництва — засоби виробництва, працю, його організацію та управління.