Вопрос 2.
Формулировка закона самосохранения: Каждая система (социальная или биологическая) стремится сохранить себя (выжить) и использует для достижения этого весь свой потенциал (ресурс)
Аналитический вид закона самосохранения:
|
\где R1i – внутренний потенциал (ресурс);
R2i – внешний потенциал (ресурс) организации в i-ой области (экономика, политика, финансы и т.д.), способствующий ее развитию;
V1i – внутренний потенциал организации;
V2i – потенциал внешней среды в i-ой области, стремящийся ликвидировать организацию или нанести ей ощутимый вред.
Левая часть формулы носит название «потенциал созидания», а правая – «потенциал разрушения»
Факторы, влияющие на уровень самосохранения организации:
Внутренние факторы:
· философия организации и принципы ее деятельности;
· уровень квалификации персонала;
· используемые ресурсы и технологии;
· уровень развития коммуникаций;
· степень соответствия функций и структуры управления;
· качество и уровень реализации маркетинга и прочее.
|
|
Внешние факторы:
· социальная, демографическая и психологическая обстановка в стране;
· экономическая и политическая ситуация;
· состояние развития науки и технологии;
· покупательная способность населения;
· уровень культуры, в том числе культуры взаимодействия между организациями и т.п.
Действия руководителя, способствующие повышению созидательного потенциала организации:
· совершенствование социально-психологического климата в коллективе;
· развитие инновационной деятельности;
· постоянное повышение профессионализма персонала;
· налаживание информационных связей с клиентами, поставщиками, органами местной власти;
· страхование рисков;
· увеличение доли ликвидного имущества в уставном капитале фирмы;
· создание резервов;
· выбор эффективной стратегии ведения бизнеса и др.
·