Цель и функции теории управления.
Цели теории управления:
1. изучение наиболее важных, типичных форм управленческих отношений, в которых проявляется взаимодействие управляющих и управляемых;
2. определение основных тенденций развития управленческих процессов;
3. построение наиболее вероятных направлений и сценариев развития управленческой деятельности в будущем;
4. формулирование научно-обоснованных рекомендаций по совершенствованию системы управления.
Методология теории управления выполняет несколько функций:
• познавательную (связанную с изучением сущности управленческих отношений);
• описательную (собирает, систематизирует, каталогизирует сведения о научной и практической стороне управления);
• объяснительную (объясняет, почему и в каких условиях в управлении были использованы те или иные познавательные средства);
• прогностическую (опираясь на анализ прошлого и настоящего в управлении, определяет перспективные пути изменения в управленческой деятельности в обозримом будущем);
|
|
• контрольную (осуществляет контроль за организацией управленческого процесса, в том числе с точки зрения того, насколько в нем правильно используются познавательные средства и насколько полно и целостно изучен тот или иной объект управления);
• оценочную (оценка того, в какой мере соответствует или не соответствует существующая система управления основным тенденциям развития общества, социальным ожиданиям, потребностям и интересам людей);
• образовательно-воспитательную (распространяет знания об управлении, его основных функциях, целях, механизмах);
• прикладную (разрабатывает научно-обоснованные рекомендации по совершенствованию системы управления обществом и его элементов).
В этих функциях выражается практическая направленность методологии теории управления.
Содержанием теории управления является исследование социальных механизмов и общих способов управленческого воздействия на общество и его отдельные сферы — производственную и непроизводственную, материальную и духовную, гуманитарную и негуманитарную.
Вопросы теории управления реализуются различными социальными органами и организациями — государственными, партийными, предпринимательскими, финансовыми, профсоюзными, попечительскими и др.
Текст программы на языке PASKAL начинается со служебного слова PROGRAM имя программы (input, output), где в круглых скобках имена стандартных процедур для связи с внешними устройствами ввода и вывода. В последних версиях языка уже можно эти операторы не писать. Затем идёт раздел описания переменных. В нём объявляются все переменные, используемые в программе.
|
|
Раздел описания переменных начинается со слова var.
За описанием переменных следует раздел операторов. В нём находятся все выполняемые оператора, т.е. все вычисления, формулы.
Каждый оператор пишут на отдельной строке. В конце каждой стоки ставится точка с запятой. Раздел операторов начинается со служебного слова begin и заканчивается служебным словом end, за которым следует символ «точка».
Кроме того, могут быть ещё разделы меток, констат, типов, процедур и т.д.