От руководителей, способных управлять собой, можно ожидать наличия характеристик, перечисленных ниже в правой колонке. Те же, кто не способен управлять собой, обладают чертами, перечисленными в левой колонке таблицы.
Глава 7. Личность и авторитет менеджера
ТАБЛИЦА 7.1 Умение руководителя управлять собой
Неумение управлять собой | Умение управлять собой |
Пренебрегает своим здоровьем | Поддерживает свое здоровье |
Работает больше, чем положено | Ограничивает рабочее время |
Живет разбрасываясь | Следит за равновесием между личной и деловой жизнью |
Не способен выделить себе время для отпуска | Планирует и устраивает себе перерывы для отдыха |
Неэффективно организует свои путешествия | Разумно относится к своим поездкам |
Сдерживает выражение чувств | Свободно выражает эмоции |
Избегает самопознания | Стремится к самопознанию |
Плохо использует время | Хорошо использует время |
Старается управлять чувствами | Использует свои чувства |
Не «ощущает» свою энергию | «Ощущает» свою энергию |
Пренебрегает разумным общением с окружающими | Развивает разумное общение с окружающими |
Не может смириться с неудачами | Смотрит на неудачи как на нечто в целом неизбежное и даже полезное |
Не слишком высоко оценивает себя | Обладает большим чувством собственного достоинства |
Ищет всеобщего одобрения | Способен сносить нелюбовь к себе |
Постоянно перенапрягается | Избегает стрессов |
Берет на себя невыполнимые задачи | Принимает не каждый вызов |
Часто чувствует себя слабым человеком | Обычно чувствует себя человеком, полным сил |
Принимает на себя излишние нагрузки | Берет на себя только те нагрузки, с которыми может справиться |
|
|