Программно-техническое обеспечение дисциплины

Программное обеспечение

Справочная правовая система «КонсультантПлюс»

Справочная правовая система «Гарант»

Справочная правовая система «Кодекс»

Интернет ресурсы

Официальный сайт компании «Консультант-плюс» https://www.consultant.ru/

Портал государственных и муниципальных услуг «Государственные услуги» — https://epgu.gosuslugi.ru/pgu/

Официальный сайт Высшего Арбитражного суда РФ — https://www.arbitr.ru/

Официальный сайт Верховного суда РФ — https://www.supcourt.ru/

Официальный сайт Государственной Думы и Федерального Собрания РФ — https://www.duma.gov.ru/

Официальный сайт Федерального агентства по управлению государственным имуществом — https://www.rosim.ru/

Официальный сайт Федеральной службы по интеллектуальной собственности — https://www.rupto.ru/rupto/portal/start

Официальный сайт Банка России — https://www.cbr.ru/

Официальный сайт Российского союза промышленников и предпринимателей — https://www.rspp.ru/

Портал услуг Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии- https://rosreestr.ru/wps/portal

Федеральный портал малого и среднего предпринимательства — https://smb.gov.ru/

Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации о размещении заказов — https://zakupki.gov.ru/wps/portal/base/topmain/home

Оценочные средства

Оценка успеваемости студентов проводится с использованием балльно-рейтинговой системы, позволяющей учесть качество работы в течение семестра, а также оценки, полученные студентом на зачёте (экзамене). Максимальный накопленный балл, который может быть достигнут студентом по дисциплине (исключая зачёт/экзамен), составляет 100 баллов. При этом балльно-рейтинговая система не подменяет собой экзамен и процедуру его проведения, а является «допуском» к нему. Дисциплина «Трудовое право» на очной форме обучения изучается в одном семестре.

Таблица 16

Содержание заданий и оценка деятельности

Модули	Задания и виды работ	Цена задания по 100-бал. шкале
Модуль 1. Общая часть Модуль 2. Трудовой договор Модуль 3. Рабочее время и время отдыха. Оплата и нормирование труда. Гарантии и компенсации Модуль 4. Трудоправовая ответственность. Трудовые споры	1.1. Работа студентов на семинарских занятиях и СРС	100*1 (текущий контроль)
1.2. Контрольная работа	100*1 (рубежный контроль)

[1] Экзамен – Э, Зачёт – З; Контрольная работа (задание) – КЗ; Тесты – Т.

[2] Данный перечень вопросов является максимальным и предназначен для студентов полных форм обучения. Для студентов сокращенных форм обучения количество вопросов к экзамену уменьшается.