Политический конфликт и его разрешение

Конфликтами называют способ взаимодействия людей, при котором преобладающими элементами являются вражда и противоборство, которые разрушают единство, доверие и сотрудничество участников любого социального процесса. Подобное противостояние в сфере политики называется полити­ческими конфликтами. В политике конфликты осуществляются в форме политического противостояния, кризисов различных уровней, войн, революций и т. д. Помимо негативных сторон политические конфликты имеют и позитивное влияние на политическую жизнь общества: они способствуют политической структуризации общества, стимулируют решение назревших политических проблем.

Специалисты приходят к выводу, что бесконфликтность в политической системе практически невозможна, но в то же время конфликты можно и нужно разрешать с минимальными социально-политическими издержками.Учитывая наиболее типичные средства, можно выделить два наиболее общих пути примирения сторон:

1. Мирное урегулирование конфликта в результате: достижения компромисса на основе сохранения исходных позиций; соглашения, основанного на взаимных уступках; истощения ресурсов одной или нескольких сторон, что делает невозможным продолжение соперничества; обретенного в ходе спора взаимоуважения сторон, понимания прав и интересов соперника. Чаще всего этот путь примирения связан не с односторонним навязыванием воли, а с обоюдной активностью конфликтующих сторон. Так, в Совете Безопасности ООН принцип единогласия предполагает учет позиций каждого из его членов;

2. Примирение на основе принуждения или, другими словами, использования «командного стиля» (П Шаран) взаимоотношений, позволяющего одной из сторон игнорировать аргументы соперника. В основе этого навязываемого одной из сторон (или третьей силой всем сторонам) характера взаимодействия может лежать:

=> явное превосходство (сохраненных, приобретенных) сил и ресурсов с одной стороны и их дефицит с другой;

=» изоляция одной стороны конфликта, понижение ее статуса, а также другие состояния, свидетельствующие об ослаблении ее позиций, о поражении, нанесенном ей в соответствии с правилами игры;

=> уничтожение, «тотальное истребление противника» (X. Шпей-ер), в результате чего мир устанавливается в отсутствие врага. Ориентация субъекта управления на те или иные средства примирения сторон должна корректироваться и спецификой политических процессов, в которых протекают конфликты. Например, ограниченность во времени и периодичность возобновления избирательных кампаний заставляет многие партии, стремящиеся использовать выборы для реального проникновения в сферу принятия государственных решений, образовывать различные коалиции, идти на компромиссы даже со своими политическими оппонентами. В этом смысле компромисс выступает более предпочтительной целью стратегии, нежели конфронтация.

Наиболее распространенным средством достижения примирения сторон в технологиях управления конфликтом являются переговоры. В процессе переговоров (нередко длительном) стороны обмениваются мнениями, что неизбежно снижает остроту конфликта, помогает понять аргументы оппонента и, следовательно, более адекватно оценить истинное соотношение сил, условия примирения. Переговоры дают возможность уравнять уступки, спокойно рассмотреть альтернативные ситуации, продемонстрировать открытость позиций, ослабить эффективность «нечестных трюков» соперника. Именно в этих условиях легче найти т.н. срединную точку конфликта, обозначающую суть взаимных претензий.

Обещание уступок, внимательность к партнеру значительно увеличивают шансы прийти к соглашению. Таковы условия решения проблемы, особенно в век господства гуманистической идеологии.