2015-05-27
205
В совокупности с другими дисциплинами профессионального цикла ФГОС ВПО дисциплина «Менеджмент» обеспечивает формирование следующих компетенций бакалавра экономики:
а) общекультурные (ОК):
q владение культурой мышления, способность к обобщению, анализу, восприятию информации, постановке цели и выбору путей её достижения (ОК-1);
q способность логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь (ОК-6);
q готовность к кооперации с коллегами, работе в коллективе (ОК-7);
q способность находить организационно-управленческие решения и готов нести за них ответственность (ОК-8);
q способность к саморазвитию, повышению своей квалификации и мастерства (ОК-9);
б) профессиональные (ПК):
q способность, используя отечественные и зарубежные источники информации, собрать необходимые данные проанализировать их и подготовить информационный обзор и/или аналитический отчет (ПК-9);
q способность организовать деятельность малой группы, созданной для реализации конкретного экономического проекта (ПК-11);
q способность критически оценить предлагаемые варианты управленческих решений и разработать и обосновать предложения по их совершенствованию с учетом критериев социально-экономической эффективности, рисков и возможных социально-экономических последствий (ПК-13).
В результате освоения содержания дисциплины «Менеджмент» студент должен:
¨ знать:
q основные понятия, категории и инструменты менеджмента;
q сущность, содержание, функции и методы управления;
q особенности ведущих школ и направлений управленческих наук;
q основы общего управления организацией: структуры, функции, процессы взаимодействия;
q закономерности функционирования системы менеджмента на различных уровнях;
q основные особенности российского менеджмента, его институциональную структуру.
¨ УМЕТЬ:
q выявлять проблемы, препятствующие достижению целей организации, предлагать эффективные способы их решения в условиях неопределенности и риска;
q анализировать факторы внешней и внутренней среды и оценивать степень их воздействия на деятельность предприятий;
q осуществлять мероприятия по реализации основных функций менеджмента на предприятии (планирование, организация, мотивация и контроль);
q управлять конфликтами, стрессами, изменениями в организации и оценивать эффективность управления;
q представлять результаты аналитической и исследовательской работы в виде выступления, доклада, информационного обзора, аналитического отчета, статьи;
q использовать международный и российский опыт управленческой деятельности.
¨ Владеть:
q современными методами сбора, обработки, анализа информации, необходимой для эффективного управления;
q методами и приемами анализа управленческих явлений и процессов с помощью стандартных теоретических моделей менеджмента;
q навыками самостоятельной работы, самоорганизации и организации выполнения поручений.
