В процессе производства человек взаимодействует с «предметом труда» (тем, на что направлены его усилия) и «средствами труда» (тем, с помощью чего осуществляется труд – станки, тракторы и т.д.). Предметы и средства труда образуют «средства производства».
Совокупность всех сил, используемых в процессе производства (включая физические и духовные способности самого человека), в экономической теории обозначаются понятием «производительные силы».
Развитию производительных сил присуще две прогрессивные тенденции:
- становятся менее материалоемкими;
- становятся менее трудоемкими.
Производство может быть «экстенсивным» и «интенсивным»:
- Экстенсивное осуществляется преимущественно за счет их количественного прироста используемых средств производства.
- Интенсивное за счет их качественного обновления (в результате массового освоения более эффективной технологии и организации производства).
Различают «индивидуальное» и «общественное» производство:
- Индивидуальноепроизводство - деятельность в масштабах основной производственной единицы (фирмы).
- Общественное производство – охватывает всю систему общественных связей между фирмами и домохозяйствами, которая обрастает дополнительным элементом – производственной инфраструктурой (отраслями и предприятиями, не производящими продукты, но обеспечивающими их технологическое движение; это – транспорт, связь, складские помещения).
Разделение труда – это совокупность всех существующих в данный момент видов трудовой деятельности.
|
|
Обычно выделяют три уровня разделения труда:
- единичный – внутри предприятия;
- частный – между предприятиями;
- общий – в масштабе общества (сельскохозяйственный и промышленный, квалифицированный и неквалифицированный, умственный и физический, ручной и машинный).
На первый взгляд, разделение труда только разъединяет производителей, сужая сферу их профессиональной деятельности. Эту разъединяющую сторону разделения труда принято обозначать как «специализацию труда». Однако та же специализация и объединяет производителей: ведь чем глубже специализация, тем сильнее взаимозависимость участников производства. Объединяющую сторону разделения труда принято обозначать как «кооперацию труда».
Двойственное содержание разделения труда означает, что производству присущ «закон обобществления труда»: чем глубже специализация труда, тем выше его кооперация. Обобществление труда – объективный закон, т.к. он вытекает из объективно присущего производству разделения труда.
Углубление специализации труда не знает пределов («попредметное → «подетальное» → «пооперационное»), следовательно, беспредельно и обобществление труда.