Сотрудникам оказывается материальная помощь

1. в размере не менее одного оклада денежного содержания в год

2. в размере не менее двух окладов денежного содержания в год

3. в размере не менее трех окладов денежного содержания в год

4. на усмотрение начальников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы

14. Единовременное пособие не выплачивается гражданам, уволенным со службы в учреждениях и органах:

1. в связи с грубым (однократным грубым) нарушением служебной дисциплины или систематическим (неоднократным) нарушением служебной дисциплины при наличии дисциплинарного взыскания, наложение которого осуществлено в письменной форме

2. в связи с нарушением (невыполнением) условий контракта сотрудником

3. в связи с утратой доверия

4. в связи с осуждением сотрудника за преступление

Гражданам, уволенным со службы в учреждениях и органах без права на пенсию и имеющим общую продолжительность службы в учреждениях и органах менее 20 лет, ежемесячно в течение одного года после увольнения выплачивается оклад по специальному званию в случае увольнения

1. по достижении сотрудником предельного возраста пребывания на службе в учреждениях и органах

2. в связи с нарушением (невыполнением) условий контракта уполномоченным руководителем

3. в связи с проведением организационно-штатных мероприятий (по сокращению штатов)

4. по болезни

При переезде сотрудников на новое место службы в другой населенный пункт (в том числе на территорию и с территории иностранного государства) в связи с назначением на иную должность производятся выплаты

1. подъемного пособия - в размере одного оклада денежного содержания на сотрудника и одной четвертой части оклада денежного содержания на каждого члена его семьи, переехавшего в населенный пункт по новому месту службы сотрудника, либо в близлежащий от нового места службы населенный пункт, либо в другой населенный пункт в связи с отсутствием жилого помещения по новому месту службы сотрудника

2. суточных - на сотрудника и каждого члена его семьи, переезжающего в связи с переводом сотрудника на новое место службы

3. материальной помощи размере не менее одного оклада денежного содержания

4. материальной помощи размере не менее двух оклада денежного содержания

Сотрудникам, общая продолжительность службы в учреждениях и органах которых составляет 20 лет и более, при увольнении со службы в учреждениях и органах УИС выплачивается единовременное пособие в размере

1. семи окладов денежного содержания

2. семи должностных окладов

3. пяти окладов денежного содержания

4. пяти должностных окладов

III. Распоряжение Правительства Российской Федерации
от 14.10.2010 № 1772-р

«О Концепции развития уголовно-исполнительной системы Российской Федерации до 2020 года»

(в действующей редакции)