По итогам рабочей поездки выяснилось:
1. В 2014-м году встреч главы администрации с молодёжным Советом поселения не проводилось;
2. Инициативность молодёжи на нулевом уровне;
3. В 2014 году от поселения в образовательном форуме «Ладога» приняло участие 2 человека. В форуме «Селигер» молодёжь участия не принимала;
4. С 2015 года принята муниципальная подпрограмма, направленная на развитие молодёжной политики. На 2015 год финансирование на молодёжную политику предусмотрено в размере 118 000 рублей;
5. В администрации поселения за молодёжную политику отвечает специалист администрации. Данный сотрудник совмещает ещё 8 направлений работы;
6. Совет молодёжи поселения имеет 1 социальный проект – проведение мероприятия «Зарница»;
7. Молодёжные собрания проводятся 1 раз в месяц;
8. Группа Совета молодёжи поселения в социальной сети наполнена на 100%;
9. За последний год увеличилась информативность раздела «Молодёжная политика» на официальном сайте поселения. Однако отсутствует новостная информация о событиях в сфере молодёжной политики;
|
|
10. Численность молодёжного актива поселения – 12 человек;
11. В составе органов молодёжного самоуправления есть футбольная команда, однако как четкое структурное подразделение Молодёжного актива она не оформлена;
12. В 2014-м году поводилось следующее количество мероприятий по направлениям развития молодёжной политики:
13. Основными вызовами (проблемами) в развитии молодёжной политике является малая численность молодёжи в поселении и отсутствие помещения для проведения собраний, мероприятий и свободного времени молодёжи;
14. Предложений по стимулированию развития молодёжной политики на территории МО «Выборгский район» не предложено;
15. В составе Совета депутатов поселения присутствует 1 молодой депутат в возрасте до 35 лет.
Рекомендации по дальнейшему развитию молодёжной политики в поселении:
1. Направить наибольшее число молодёжи, а также специалиста по молодёжной политике и руководителей органов молодёжного самоуправления на образовательные форумы (региональные и федеральные);
2. Принимать участие в мероприятиях по социальному проектированию, поддерживать молодёжные инициативы имеющимися в поселении ресурсами.
3. Разместить в разделе «Молодёжная политика» официального сайта поселения информацию:
· О времени и месте проведения еженедельных собраний с молодёжью;
· Контактную информацию (телефон, электронная почта, майл, ссылка на страничку в соцсети) о председателе Совета молодёжи, специалисте по молодёжной политике и членах Совета молодёжи;
· О молодёжных объединениях (в том числе контактную информацию);
|
|
· О существующих секциях и кружках на территории поселения (в том числе контактную информацию);
· О молодёжных социальных проектах;
· Информационные выпуски молодёжных СМИ;
· Новости с прошедших молодёжных мероприятий;
· Иная актуальная для молодёжи информация.
4. Стимулировать создание молодёжных объединений (общественных, спортивных, творческих) в структуре органов молодёжного самоуправления;
5. Стимулировать развитие молодёжной политики в направлениях: молодые семьи, молодые инвалиды, работающая молодёжь, молодёжь в ЖКХ, журналистика, обучение и профориентация, предпринимательство;
6. Выделить помещение для молодежного клуба.