Инвестиции, капитальные вложения: понятия, виды (структура), источники финансирования. Показатели эффективности инвестиций

Понятие инвестиций. Инвестиционный кодекс. Классификация инвестиций (по объекту вложения средств, по срокам, по субъектам инвестирования и др.). Капитальные вложения как инвестиции в ОС. Воспроизводственная и технологическая структура капитальных вложений. Состав собственных и заемных источников финансирования инвестиций. Значение оценки эффективности инвестиций. Методика расчета показателей эффективности инвестиций (условно-годовая экономия, срок окупаемости, коэффициент экономической эффективности и др.) и их смысл.

Тема: Оборотные средства. Материально-техническое обеспечение

Оборотные средства: понятие, состав, источники образования. Показатели и пути повышения эффективности использования оборотных средств.

Понятие оборотных средств, их состав (оборотные фонды в производственных запасах, оборотные фонды в производстве, фонды обращения), значение в работе предприятия. Источники образования оборотных средств (собственные и заемные). Значение оценки эффективности использования оборотных средств. Методика расчета показателей эффективности использования оборотных средств (коэффициент оборачиваемости, длительность одного оборота и т.д.) и их смысл. Пути повышения эффективности использования оборотных средств (ускорения оборачиваемости).

Определение потребности в оборотных средствах (нормирование оборотных средств).

Понятие оборотных средств, их значение в работе предприятия. Понятие норматива оборотных средств. Методика расчета норматива оборотных средств общего на основе частных нормативов оборотных средств (по запасам материальных ресурсов, незавершенному производству, готовой продукции).

Тема: Труд и производительность труда

Нормирование труда: понятие и значение, виды норм труда. Планирование численности работников предприятия и производительности труда.

Понятие и значение нормирования труда. Характеристика норм труда (времени, выработки, обслуживания и др.). Значение и методика планирования численности работников предприятия (основных и вспомогательных рабочих, служащих) и показателей производительности труда (выработка, трудоемкость).

Тема: Оплата труда


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: