2015-07-03
253
Модель молодежного руководства, которая мне больше всего не нравится, это когда молодежных лидеров определяют голосованием. Подобный подбор, результаты которого колеблются в зависимости от влиятельности или посещаемости, не только не здоровый, но и не Библейский. Выбор руководителей среди молодежи по критерию популярности или занимаемого статуса может подходить для какого-то общественного комитета, но не для молодежного служения среди учащейся молодежи. Если у вас есть группа "руководства", избранного общим голосованием, то советую вам сменить название "руководство" на что-то наподобие "комитет по проведению мероприятий" чтобы показать, что это не Библейское руководство, и убрать его из основного крута посвящения. Такая группа должна рассматриваться, как группа по планированию (составление календаря мероприятий и принятие решений по проведению мероприятий) и быть второстепенной программой для посещающих, а не служением основного ядра.
Только представьте себе, если бы религиозные начальники времен Христа проголосовали за то, кому трудиться бок о бок с Сыном Божьим. Можно с уверенностью предположить, что многие из учеников не прошли бы. Служение ближним посредством труда, а не популярности должно быть требованием, предъявляемым к молодежному руководству. Когда Бог послал Самуила помазать царя Израиля, Он сказал Самуилу в отношении брата Давида Елиава: "Не смотри на вид его и на высоту роста его; Я отринул его; Я [смотрю не так], как смотрит человек; ибо человек смотрит на лице, а Господь смотрит на сердце" (1 Цар. 16:7).
