Оказание поддержки

Цель: исследование значения оказания личной поддержки в консультировании.

Методика: помимо всего прочего, консультант должен уметь оказывать поддержку. Роль друга и помощника является в консультировании одной из самых важных. С помощью данного упражнения участники получают возможность исследовать собственное умение оказывать поддержку и ее границы.

Все участники разбиваются на пары. Далее один из членов каждой пары зачитывает своему партнеру неоконченные предложения, прилагаемые к данному упражнению, и предлагает их закончить. Затем происходит обмен ролями в парах.

После выполнения задания всеми участниками, вновь образуется общий круг. Тренер, выступая в качестве фасилитатора, проводит обсуждение, посвященное теме поддержки в консультировании, предлагая участникам поразмышлять над вопросом, в какой поддержке нуждаются они сами как консультанты, и обсуждает идею организации супервизорской группы или системы личной поддержки для консультантов.

Поддержка в консультировании

В данном упражнении ваша задача заключается в том, чтобы зачитать своему партнеру незаконченные предложения. Ваш партнер должен придумать всем этим утверждениям окончания. Постарайтесь выполнить это задание достаточно быстро, не задерживаясь слишком долго на отдельных высказываниях. После того как вы закончите, поменяйтесь ролями со своим партнером и еще раз выполните предложенную инструкцию.

· Самый эффективный в оказании поддержки человек, которого я знаю, — это...

· Я мог бы быть более эффективным в оказании поддержки, если бы...

· Основная проблема, связанная с тем, чтобы оказывать поддержку, состоит в том, что...

· Я чувствую, что мне оказывают поддержку, когда...

· Я привык к тому, что поддержку мне оказывает...

· В настоящее время поддержку мне оказывает...

· Если поддержки слишком много, то это может привести к тому, что...

· Если я буду слишком сильно зависеть от других людей, то я...

· Если бы я чувствовал большую поддержку, то я...

· Ограничения людей, оказывающих поддержку, состоят в том, что...

· Я бы не стал оказывать поддержку другому человеку, если бы думал, что он...

· Тип людей, которым я не могу оказывать поддержку, — это...