Критерии выделения ЦФО и механизмы взаимодействия между ними

ЦФО- это область деловой активности имеющая некоторые затраты на входе и рез-т (продукт) на выходе, где управленческая ответственность соотносится с определенными специалистами или группой специалистов

ЦФО должен иметь собственный бюджет и собственный отчет

Руководитель ЦФО имеет определенные права и ответственность по формированию и использованию бюджета.

ЦФО бывает: 1) Линейный 2) Функциональны

1)Линейные ЦФО м.б. по продуктам и их группам, а так же по сегментам рынка.

2)Функциональные ЦФО по сферам ответственности: Затраты, Доходы, Инвестиции, Прибыль

Центр затрат - это структурное подразделение или группа подразделений руководитель которого, отвечает за бюджет в рамках выделенных затрат и отчет по его направлению.

Руководитель подразделения нацелен на минимизацию (оптимизацию) затрат в рамках выделенного бюджета.

Центр доходов- это структурное подразделение или группа подразделений руководитель которого отвечает за показатель доходов в рамках выделенного бюджета и отчета по исполнению бюджета.

Центр инвестиций- это - руководитель которого отвечает за показатель ROIC (рентабельность инвестиционного капитала) в рамках выделенного бюджета и отчета о его исполнению

Центр прибыли- это структурное подразделение или группа подразделений руководитель которого отвечает за показатель прибыли в рамках выделенного бюджета и отчета о его исполнению.

Руководитель Центра Доходов не может влиять на на прибыль путем изменения цены, а руководитель Центра Прибыли может.

Критерии выделения ЦО: 1) Экономическая значимость (ЦО должны обладать значимым в масштабах предприятия бюджетом и отчетом по его исполнению); 2) Значимость для целей управления (ЦО должен быть интересен для руководителя); 3) Определенный уровень хозяйственной самостоятельности

Механизмы взаимодействия: 1) Трансфертные цены ( установка цен на товары между центрами ответсвенности )2) Корпоративные налоги ( это отчисления от прибыли в пользу управляющей компании ) 3) Внутреннее кредитование 4) Корпоративный арбитраж т.е. решение конфликтов между структурными единицами. ( решение конфликтов между структурными единицами )




double arrow
Сейчас читают про: