Установите соответствие между авторами (концепциями) и высказываниями

Авторы (концепции):

  1. Дуглас Норт
  2. Герберт Саймон
  3. Группа исследователей Тавистокского института человеческих отношений совместно с управляющими Гласиеровской металлической компании.
  4. Питер Дракер
  5. Концепция внутренних рынков корпораций

Высказывания:

  1. Административный работник преследует собственные интересы, но не всегда знает, каковы они. Он осознает только несколько из всех возможных вариантов действий и склонен принять адекватное решение, а не оптимальное.
  2. В каждой организации должно сосуществовать, по меньшей мере, четыре подсистемы: исполнительная, апелляционная, представительская и законодательная. Каждая из этих подсистем выполняет исключительные функции в рамках организации, и в то же время они частично пересекаются и взаимодействуют друг с другом.
  3. Идея о самоуправляющемся трудовом коллективе, суть которой в том, что на фирме создается демократически выбранный орган из рабочих и служащих, который призван решать вопросы, касающиеся социальных аспектов деятельности предприятия. Участвуя в управле­нии, рабочие должны обретать чувство ответственности за деятельность предприятия.
  4. Если законы могут быть изменены в течение короткого времени, то неформальные нормы меняются постепенно. Именно такие нормы создают легитимную основу для действия законов, а революционные изменения последних часто приводят к результатам, отличающимся от ожидаемых. Страны, которые принимают законы, пригодные для других экономических условий, для других неформальных норм и побудительных факторов, приобретают совсем не то направление развития, что имеют государства, откуда эти законы заимствованы.
  5. Концепция, которая характеризуется перенесением закономерностей и принципов рыночного хозяйства на внутреннюю деятельность корпораций.

Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: