2015-07-21
371
О компании
 Рикардо Семлер
|
Миссия или видение не приносят никакой пользы.
Ценности компании вырастают снизу как органическая часть целого.
Дайте людям свободу, и вы сами увидите, как ценности появятся буквально из ничего, словно лишайники на скалах.
Руководить организацией, подобной нашей, – значит последовательно убирать с дороги препятствия наподобие официальной политики.
Кроме того, это значит – доверять людям, делиться властью и информацией, поощрять инакомыслие и поддерживать демократию.
Философия развития Semco крайне проста: дайте людям возможность делать то, что им хочется, и в долгосрочной перспективе их успехи превзойдут их неудачи.
В Semco место каждого определяется тем, что он делает.
О демократии
Демократия, свобода и делегирование власти отнюдь не являются синонимами отсутствия иерархии.
Несогласие и демократия идут рука об руку.
