Институциональные изменения – процесс изменения формальных и неформальных правил, ограничивающих поведение людей, а также поддерживающих их механизмов принуждения.
Объяснение причин и источников институциональных изменений:
Т.Веблен – причины институционального развития:
1) «праздное любопытство» - склонность человека к бессмысленной, непрагматической творческой деятельности и экспериментированию
2) конфликты между институтами, сложившимися в разные исторические и культурные эпохи
Йозеф Шумпетер – факторы институционального развития:
1) инновационная деятельность предпринимателей и др. активных членов общества (поиск прибыли с долей риска)
2) технологический прогресс
2 подхода к институциональной динамике:
Коммонс
Институты возникают как преднамеренный результат коллективной воли общества или в результате законотворческой деятельности, т.е. институты – это результат планового и целенаправленного действия
Менгер
Институты возникают в результате взаимодействия огромного числа экономических агентов, преследующих свои собственные цели, как непреднамеренный результат общественного развития (эволюционно)