2017-12-14
379
Производительность труда – это показатель эффективности затрат живого труда. Она определяется затратами рабочего времени на единицу продукции или количеством продукции, выработанной в единицу рабочего времени. Труд, затрачиваемый в процессе производства, состоит из живого и прошлого (овеществленного в средствах и предметах труда и затраченного ранее). В этой связи производительность общественного труда может повышаться в результате экономии как живого, так и прошлого труда на единицу продукции, и рост ее проявляется как изменение в затратах живого и прошлого труда. Причем доля живого труда уменьшается, а доля прошлого — относительно увеличивается. В целом сумма затрат труда уменьшается.
Производительность труда может быть выражена в натуральных (условно натуральных), трудовых и стоимостных показателях.
Наиболее простой метод измерения производительности труда — натуральный, при котором выработка па одного работника исчисляется в физических единицах — тоннах, штуках, литрах, бутылках и т. д.
Разновидность натурального метода — так называемый условно натуральный. При этом методе за единицу (эталон) принимается один вид продукции, а остальные приводятся к основному с помощью условно-учетных единиц.
Однако указанные методы имеют существенные недостатки. Так, изменение ассортимента продукции против установленного заданием может привести к неправильным выводам о динамике производительности труда, так как производство разных видов продукции требует неодинаковых затрат труда, да и производительность оборудования на различных видах производства существенно различается. Кроме того, при использовании этих методов не учитываются, как правило, изменения остатков незавершенного производства и полуфабрикатов на начало и конец отчетного периода.
В связи с этим натуральный метод находит широкое применение в монопродуктовых отраслях (сахарной, крахмало-паточной, спиртовой и т. п.), изготовляющих только однородную продукцию, а также внутри отдельного предприятия любой отрасли для измерения производительности труда в цехе, на участке или отдельном рабочем месте.
Установление условно-учетных единиц — дело сложное, так как в одних отраслях принимаются для расчета трудовые затраты, в других — затраты заработной платы на единицу готовой продукции, а потому в настоящее время почти не имеют применения.
При трудовом методе объем производства определяется путем суммирования всех выработанных изделии, умноженных на трудоемкость каждого из них. Такой метод, в частности, нашел применение в консервной плодоовощной, кондитерской, макаронной промышленности. С этой целью составляются карты трудоемкости, где отражены затраты времени в человеко-часах на производство единицы (1т например) продукции.
