Персонал предприятия: сущность, характеристика и состав. Количественная и качественная оценка персонала. Показатели движение персонала предприятия

Персонал предприятия – это совокупность физических лиц, состоящих с предприятием, как юридическим лицом, в отношениях, регулируемых договором найма. Основными характеристиками персонала являются: численность и структура.

Количественная характеристика:

Списочная численность работников предприятия - это численность работников списочного состава на определенное число или дату с учетом принятых и выбывших за этот день работников. Явочная численность - это количество работников списочного состава, явившихся на работу.

Формула расчета списочной численности рабочих

, где

Тгод – планируемая годовая трудоемкость работ, выполненных рабочими чел/час.

ФРВн – полный годовой фонд рабочего времени одного рабочего, час.

- коэффициент, учитывающий плановое увеличение норм выработки на одного рабочего.

Качественная характеристика персонала фирмы определяется степенью профессиональной и квалификационной пригодности ее работников.

характеристики, определяющие качество труда: экономические, личностные, организационно-технические и социально-культурные.

Структурная характеристика

Профессиональная структура персонала организации

Квалификационная структура персонала

Половозрастная структура персонала организации