Засоби для проведення поточного та підсумкового контролю

Інформація щодо форм поточного контролю, що здійснюється протягом терміну практики, представлена у таблиці 3.1.

Ініціативна науково-дослідна робота студентів під час практики (відокремлення проблемних питань у роботі підприємства та розробка комплексу науково обґрунтованих заходів щодо їх вирішення) оцінюється додатково.

Таблиця 3.1 – Форми поточного контролю результатів роботи студентів

Форма контролю Кількість балів
Своєчасність надання, повнота і адекватність інформації студента при вирішенні організаційних питань практики, участь студента у зборах 0….5
Підготовленість до практики 0….5
Ведення щоденника практики 0….5
Відвідування консультацій керівника практики від кафедри 0….5
Оцінка роботи студента керівником практики від підприємства – бази практики 0….30
Якість звіту про результати проходження практики 0….30
Своєчасність завершення практики і подання звіту до захисту 0….5
Захист практики 0…15
Усього за практику 0…100

Шкала переведення суми набраних балів у державну оцінку та оцінку ECTS наведена у таблиці 3.2.

Таблиця 3.2 – Шкала переведення суми набраних балів у державну семестрову оцінку та оцінку ECTS

Кількість балів, набраних студентом за практику Оцінка національна Оцінка ECTS
90 - 100 Відмінно А – Відмінно
82 - 89 Добре В – Дуже добре
75 - 81 С – Добре
66 – 74 Задовільно D – Задовільно
60 - 65 Е – Достатньо (задовольняє мінімальні критерії)
35 – 59 Незадовільно FX – Незадовільно (з можливістю перескласти)
1 – 34 F – Незадовільно (з обов'язковим повторним курсом)

 

Примірний перелік запитань до захисту фінансово-бухгалтерської практики:

1. Назвати підприємство, що було місцем проходження практики та галузь, в якій воно працює.

2. Організаційно-управлінська структура підприємства.

3. Які джерела інформації в ході практики були вивчені (нормативна база, звітність підприємства, внутрішня звітність, регістри обліку, первинні документи, тощо.

4. Форма організації і ведення бухгалтерського обліку на підприємстві.

5. Структура бухгалтерської служби на підприємстві.

6. Чи здійснюється на підприємстві внутрішньогосподарський (управлінський) облік.

7. Перелік основних контрольних процедур, які застосовуються на підприємстві (можна лише стосовно окремої групи операцій, що здійснюються на підприємстві).

8. Які форми звітності подає підприємство і до яких установ.

Та інші запитання, які пов'язані з завданнями практики.

Оцінка «відмінно» (від 12 до 15 балів) виставляється, якщо студент виконав програму практики у повному обсязі, мають місце обґрунтованість та повнота вирішення усіх завдань практики. Можлива присутність деяких недоліків у вигляді описок у звіті. Відповіді студента змістовні, обґрунтовані, повні.

Оцінка «добре» (від 9 до 12 балів) виставляється, якщо студент виконав завдання практики у повному обсязі, але має місце деяка необґрунтованість висвітлення окремих питань. Можлива присутність деяких недоліків у вигляді технічних помилок та опису у звіті. При відповіді на запитання членів комісії студент демонструє високий рівень знань.

Оцінка «задовільно» (від 6 до 9 балів) виставляється, якщо студент виконав програму в неповному обсязі, допущені грубі помилки у висвітленні окремих питань. Відповіді студента на запитання членів комісії свідчать про недостатній рівень ознайомлення студента з практикою діяльності підприємства.

Оцінка «незадовільно» (від 0 до 6 балів) виставляється, якщо студент виконав програму практики в неповному обсязі, повністю відсутні відповіді на теоретичні або практичні питання членів комісії. Незадовільна оцінка може бути виставлена, якщо звіт підготовлений не у відповідності з метою і завданнями практики, не по суті програми практики.

 


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: