Организация и порядок прохождения производственной (преддипломной) практики

Требования к организации производственной (преддипломной) практики определяются ФГОС ВО иОПОП ВО.

Организация производственной (преддипломной) практики на всех этапах направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения обучающимися профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню подготовки выпускника.

Производственная (преддипломная) практика осуществляются на базе экономических субъектов (независимо от их организационно-правовой формы) и (или) в структурных подразделениях экономических субъектов, осуществляющие деятельность, соответствующую области и (или) объектам, и (или) видам профессиональной деятельности, указанным в ФГОС ВО.

Обучающиеся по направлению 38.03.01 Экономика профиля «Финансы и кредит», могут выбрать местом прохождения практики экономические субъекты любой организационно-правовой формы – промышленные предприятия; государственные и муниципальные учреждения; банки и финансовые учреждения; коммерческие фирмы, имеющие практический опыт в организации современного бизнеса, сложившиеся сферы деятельности, структуру управления и информационные системы управления.

Организация проведения практики, предусмотренной ОПОП ВО, осуществляется на основе договоров с организациями или гарантийного письма, осуществляющими деятельность по образовательным программам соответствующего профиля (далее - организация), содержание которой соответствует профессиональным компетенциям, осваиваемым в рамках ОПОПВО.

Обучающийся должен заключить договор (Приложение 1) и оформить гарантийное письмо (Приложение 2) и не позднее, чем за 2 недели до начала практики предоставить в филиал Университета.

Конкретные сроки начала и окончания производственной практики тип: преддипломная практика определяются приказом по Университету.

Защита отчета по производственной практике тип: преддипломная практика проводится в форме зачета с оценкой.

Обучающиеся направляются на практику приказом проректора по учебно-методической работе / проректора по учебной работе с указанием закрепления каждого обучающегося за образовательной организацией и организацией, а также с указанием вида и срока прохождения практики.

Руководство практикой осуществляется как руководителем выпускной квалификационной работы от выпускающей кафедры филиала (руководитель практики от филиала Университета), так и руководителем практики от организации.

Руководитель практики от филиала Университета:

- составляет рабочий график (календарно – тематический план) проведения практики;

- разрабатывает индивидуальные задания для обучающихся, выполняемые в период практики;

- осуществляет контроль за соблюдением сроков проведения практики и соответствием ее содержания требованиям, установленных ОПОПВО;

- оказывает методическую помощь обучающимся при выполнении ими индивидуальных заданий, а также при сборе материалов к выпускной квалификационной работе в ходе производственной (преддипломной) практики;

- оценивает результаты прохождения практики обучающихся.

Перед началом практики проводится установочная лекция, на которой обучающимся разъясняют цель, задачи, содержание, формы организации, порядок прохождения практики и отчетность по её результатам. По завершении установочной лекции каждому обучающемуся на период практики выдается индивидуальный план прохождения производственной практики тип: преддипломная практика, в котором фиксируются все виды деятельности бакалавра в течение практики.

Руководитель практики от организации:

- согласовывает индивидуальные задания, содержание и планируемыерезультаты практики;

- предоставляет рабочие места обучающимся;

- обеспечивает безопасные условия прохождения практики обучающимся, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда;

- проводит инструктаж обучающихся по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка.

При наличии в организации вакантной должности, работа на которой соответствует требованиям к содержанию практики, собучающимся может быть заключен срочный трудовой договор о замещении такой должности.

Обучающиеся, совмещающие обучение с трудовой деятельностью, вправе проходить производственную (преддипломную) практику, в организациях по месту трудовой деятельности в случаях, если профессиональная деятельность, осуществляемая ими в указанных организациях, соответствует требованиям к содержанию практики.

Обучающиеся, осваивающие ОПОПВОв период прохождения практики в организациях:

- выполняют индивидуальные задания, предусмотренные программами практики;

- соблюдают действующие в организациях правила трудового распорядка;

- соблюдают требования охраны труда и пожарной безопасности.

Продолжительность рабочего дня обучающихся при прохождении практики в организациях составляет для обучающихся в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст. 92 ТК РФ), в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ). Для обучающихся в возрасте от 15 до 16 лет продолжительность рабочего дня при прохождении практики в организациях составляет не более 24 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).

По окончании практики обучающийся обязан вместе с отчетом предоставитьсправку о прохождении окончания производственной практики тип: преддипломная практика (Приложение 5).