Примерные темы для рефератов и докладов

1. Система мер поощрения в сфере государственного управления

2. Порядок награждения орденами, медалями, почетными званиями Российской Федерации.

3. Порядок выдвижения работ на соискание государственных премий Российской федерации.

4. Порядок вручения государственных наград.

ПРАКТИЧЕСКОЕ ЗАНЯТИЕ

К теме 8

РЕШЕНИЕ ЗАДАЧ

Задача № 1. Заместитель начальника ОВД по кадровой и воспитательной работе, подготовил проект приказа начальника ОВД о поощрении сотрудников в честь «Дня милиции». В проекте приказа, в частности, было предусмотрено досрочное присвоение очередного звания старший сержант милиции – сержантам милиции Соснину и Захарову. Предельное звание по занимаемым ими должностям – старший сержант милиции.

Подписали бы Вы проект приказа, оказавшись на месте начальника районного ОВД?

Задача № 2. Начальник районного ОВД полковник милиции Нечаев Н.И. в связи с «Международным женским днем", 8 марта текущего года подписал приказ о поощрении женщин, работающих в ОВД. В приказе основанием для поощрения указана формулировка "в связи с международным женским днем выдать денежные премии в размере трех окладов денежного вознаграждения каждому…».

Допущены ли нарушения при издании приказа?

Задача № 3. Инспектор дежурной части районного ОВД Хохлов И.Г. в марте текущего года правами начальника ГУВД привлечен к дисциплинарной ответственности. За грубое нарушение служебной дисциплины ему объявлен выговор.

В честь «Дня милиции» начальник ОВД издал приказ о поощрении ряда сотрудников ОВД, в число которых был включен Хохлов И.Г. На основании изданного приказа Хохлову в виде поощрения досрочно сняли объявленный в марте текущего года начальником ГУВД выговор.

Оцените ситуацию. Допущены ли нарушения со стороны начальника ОВД?

Задача № 4. Старший оперуполномоченный ОУР ГУВД капитан милиции Жданов И.Н. за 9 лет службы неоднократно поощрялся правами начальника ГУВД за образцовое исполнение служебных обязанностей, три года подряд был признан лучшим сотрудником уголовного розыска края. В текущем году Жданов раскрыл заказное убийство высокопоставленного чиновника, а также ряд других преступлений вызвавших общественный резонанс среди населения.

Учитывая достигнутые результаты, начальник ГУВД принял решение о ходатайстве перед министром внутренних дел о награждении Жданова почетным знаком «Заслуженный сотрудник МВД России».

Дайте юридическую оценку сложившейся ситуации. Возможно ли поощрить Жданова за достигнутые результаты в оперативно-служебной деятельности.Какие льготы будут предоставлены Жданову в случае поощрения почетным знаком «Заслуженный сотрудник МВД России»?

Задача № 5.

Инспектор отдела кадров районного ОВД выступающий докладчиком на служебной подготовке по теме "Институт поощрения" довел до сведения личного состава виды и основания поощрений.

Из текста доклада прозвучало, что основанием поощрения является «дисциплинарный проступок», а награждение почетным знаком «Заслуженный сотрудник МВД России» производится министром внутренних дел по представлению начальника ГУВД.

Прав ли инспектор отдела кадров? Если нет, то в чем?

Задача № 6. Начальник ГУВД по Алтайскому краю, рассматривая поступившие на подпись документы, обнаружил ходатайство начальника ОВД по Павловскому району Алтайскому краю о досрочном снятии с его заместителя – начальника криминальной милиции района майора милиции Петрова дисциплинарного взыскания – предупреждения о неполном служебном соответствии, наложенного год назад начальником ГУВД.

Какую резолюцию Вы написали бы на ходатайстве, оказавшись на месте начальника ГУВД?

Тема 9

ДИСЦИПЛИНАРНОЕ ПРОИЗВОДСТВО

Семинарское занятие – 2 ч.

Практическое занятие – 2 ч.

Самостоятельная работа – 6 ч.

Учебные вопросы

Понятие и место дисциплинарного производства в административном процессе.

Виды дисциплинарных производств.

Нормативные основы, задачи и принципы дисциплинарного производства.

Общие правила дисциплинарного производства.

Участники дисциплинарного производства, их полномочия.

Структура дисциплинарного производства. Стадии производства по привлечению к дисциплинарной ответственности.

Дисциплинарное производство в органах внутренних дел.

Литература

Основная

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001. № 197-ФЗ (в ред. Федерального закона от 30.12.2008 г. № 313).

2. Федеральный закон от 27 июля 2004. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (в ред. Федерального закона от 25.12.2008 г. № 280).

3. Постановление Верховного Совета Российской Федерации от 23 декабря 1992. № 4202-1. «Об утверждении Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации» (в ред. Указа Президента РФ от 25.12.2008 г. № 280).

4. Приказ МВД России от 14 декабря 1999. № 1038 «Об утверждении Инструкции о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации» (в ред. Приказов МВД России от 05.05.2006 г. № 321).

Дополнительная

1. Дисциплина труда, порядок применения дисциплинарного взыскания // Трудовое право. ‑ 2005. ‑ № 7-8.

2. Туганов Ю.Н. Специальная дисциплинарная ответственность судей военных судов, прокуроров и следователей военной прокуратуры по российскому законодательству // Право в Вооруженных Силах. – 2005 ‑.№7.

3. Адушкин Ю.С. Вопросы регулирования законодательства о дисциплинарной ответственности студентов // АПиП. ‑ 2005. ‑ №3.

4. Бочарова Э.С. Понятие, значение и место административных процедур в современной государственной службе // Правовая наука и реформа юридического образования. – Воронеж. ‑ 2003. ‑ Вып. 15.

Задание в часы самостоятельной работы

1. Изучить рекомендованную к данной теме литературу.

2. Законспектировать:

Федеральный закон от 27 июля 2004. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Приказ МВД России от 14 декабря 1999. № 1038 «Об утверждении Инструкции о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации».

ПРАКТИЧЕСКОЕ ЗАНЯТИЕ

К теме 9

РЕШЕНИЕ ЗАДАЧ

Задача № 1. Слесарь завода «Ротор» Гришин 3 октября года находился на рабочем месте в состоянии опьянения. Мастер Трофимов отстранил Гришина от работы и направил по этому факту докладную записку директору завода. К докладной записке приложил объяснение Гришина, в котором он признает факт распития алкогольной продукции на рабочем месте. Директор завода объявил Гришину выговор.