2018-02-14
349
Текущий контроль работы практикантов осуществляется руководителем практики от института и преподавателем ответственным за практику.
По окончании практики студенты в течение 5-ти дней сдают руководителю практики дневник практики, производственную характеристику, отчет.
Итоговым контролем и результатом экономической и практики менеджмента является дифференцированный зачет.
Зачет по практике приравнивается к зачетам по теоретическому обучению и учитывается при подведении итогов общей успеваемости студентов.
Условием допуска к сдаче зачета по практике является прохождение практики в полном объеме и предоставление документов: производственной характеристики, дневника практики (отчета по практике).
Зачет проводит комиссия, в состав которой входит: руководитель практики, преподаватель ответственный за практику, специалист отдела практики, заведующий кафедрой.
Защита отчета оценивается по пятибалльной системе:
«Отлично» (5 баллов) - программа практики выполнена в полном объеме. Отчет и (или) дневник оформлены в соответствии с установленными требованиями. Задания, предусмотренные программой практики, выполнены не менее чем на 90% (с учетом имеющихся возможностей по чередованию видов работ и материально-технической базы организации). Производственная характеристика содержит положительный отзыв о работе студента и отдельных достижений выполнения программы практики. Выполненные задания позволяют оценить самостоятельность их выполнения и сформированность у студента основных и специальных профессиональных умений и навыков. По результатам практики отчет рекомендован к обсуждению на конференции по итогам практики.
«Хорошо» (4 балла) - программа практики выполнена в полном объеме. Отчет и (или) дневник оформлены в соответствии с установленными требованиями. Задания, предусмотренные программой практики, выполнены не менее чем на 75%. Производственная характеристика содержит положительный отзыв о работе студента и отдельных достижений выполнения программы практики. Выполненные задания позволяют оценить самостоятельность их выполнения и сформированность у студента основных и специальных профессиональных умений и навыков.
«Удовлетворительно» (3 балла) - программа практики выполнена в полном объеме. Отчет и (или) дневник оформлены в соответствии с установленными требованиями. Задания, предусмотренные программой практики, выполнены не менее чем на 50%. Производственная характеристика содержит положительный отзыв о работе, отсутствуют указания на нарушение трудовой и производственной дисциплины. Выполненные задания позволяют оценить самостоятельность их выполнения и сформированность у студента основных профессиональных умений и навыков.
«Неудовлетворительно» (2 балла) -программа и задания практики выполнены менее чем на 50%. Отчет и (или) дневник практики не сдан, либо не соответствуют установленным требованиям и не содержат материалов определенных в качестве отчетных по программе практики. Производственная характеристика содержит прямое указание на невыполнение студентом программы практики (отдельных разделов программы), нарушение производственной дисциплины.
При возникновении спорной ситуации в пользу той или иной оценки решающую роль может сыграть производственная характеристика.
Итоги практики вносят в зачетную ведомость и зачетную книжку студента. Студенты, получившие лучшие результаты по итогам практики могут быть представлены для защиты на конференции.
Конференция по итогам практики организуется и проводится выпускающей кафедрой совместно с отделом практики с участием представителей организаций (предприятий). Руководитель практики представляет анализ итогов практики, студенты готовят сообщения о проделанной работе, на обсуждение выносятся вопросы и предложения о повышении качества производственного обучения, об адаптации молодых специалистов к практической деятельности, о современных требованиях работодателей предъявляемых к молодым специалистам. Студенты, не прошедшие практику, не выполнившие программу практики без уважительной причины, отчисляются из института как имеющие академическую задолженность.
Студенты, не прошедшие практику по уважительной причине, проходят ее по индивидуальному графику, утвержденному приказом, в свободное от учебы время и вопрос размещения по рабочим местам решают самостоятельно.
Студенты, не прошедшие практику, не выполнившие программу практики без уважительной причины, отчисляются из института как имеющие академическую задолженность.
Студенты, получившие по результатам практики неудовлетворительную оценку или не явившиеся на зачет, обязаны пересдать практику в установленном порядке.
В случае неявки студентов на пересдачу зачета по практике или неудовлетворительной повторной аттестации проводится заседание аттестационной комиссии под председательством первого проректора для решения вопроса о дальнейшем обучении студентов в ЮУПИ.
Литература
Основная:
1 Басовский Л.Е. Менеджмент: Учебное пособие - М.:ИНФРА, 2006. - 216с
2 Вихинский О.С. Менеджмент: Учебник, 4-е изд. Перераб. И доп. - М.: Экономист, 2006. - 670с.
3 Лафта Дж. К. Теория организации: Учебное пособие. - М.: Издательство Кибанова.-М.:ИНФА, 2006. -638с.
4 Парахина В.Н. Теория организации: Учебное пособие. - М.: Кнорус, 2004 - 304с.
Дополнительная:
1 Уткин Э.А. Антикризисное управление. М., 2003.
2 Котлер Ф. Основы маркетинга. М., 2003.
3 Управление персоналом организации: учебник/ под редакцией А.Я.Проспект, 2005-416с.
4 Веснин В.Р. Основы менеджмента. - М.: Институт международного права и
экономики им. А.С. Грибоедова, 2006.
