Состав производственного и трудового процессов

Производственным называется процесс превращения исходных ресурсов в готовую угольную продукцию, осуществляемый при участии или под наблюдением человека, т.е. это совокупность всех действий людей и орудий труда, осуществляемых на шахте и направленных на добычу угля.

Обычно различают основные производственные процессы, назначением которых является выпуск продукции для рынка, а также вспомогательные и обслуживающие процессы (ремонтные, транспортные и т.д.), обеспечивающие осуществление основных процессов и нормальное функционирование шахты.

Каждый производственный процесс можно рассматривать с двух сторон: как совокупность изменений, которые претерпевают предметы труда (уголь) под воздействием различных технологий и орудий труда, и как совокупность действий работников, направленных на изменение состояния предметов труда. В первом случае говорят о технологическом процессе, во втором — о трудовом процессе.

Трудовой процесс — это основа организации горного производства и труда. Всестороннее изучение трудовых процессов необходимо для нормирования труда, определения рациональных методов труда, установления необходимой численности работников.

Труд всегда протекает в определенных организационно-технических условиях. При помощи орудий труда (горных машин, инструментов) работники воздействуют на предмет труда (угольные запасы, материалы, комплектующие) и изменяют его количественно и качественно. В результате получается готовая угольная продукция.

В производственный процесс входят технологические, естественные, трудовые, транспортные, организационные процессы, а также контроль качества угольной продукции. Технологическое содержание процесса производства включает в себя машинную технологию и технологические трудовые действия людей (например, приемы работы ГРОЗа по креплению и передвижке конвейера и т.п.), т.е. все технологическое функционирование коллективного труда и системы машин. Организационная форма процесса труда представляет собой производственные взаимосвязи внутри системы машин и кооперации труда. Рассматривая производственный процесс как совокупность комбинированных и направляемых процессов и операций, можно сказать, что под организационной формой понимается порядок и способы сочетания операций и процессов во времени.

Технологический процесс представляет собой совокупность изменений, которые претерпевают предметы труда. Технологические процессы классифицируются по источнику энергии (пассивные, активные), способу воздействия (механические, аппаратурные), степени непрерывности (дискретные и непрерывные). Все технологические процессы осуществляются в результате труда работников.

Таким образом, технологический процесс — это целесообразное изменение формы, размеров, состояния, структуры, места нахождения предметов труда.

Трудовой процесс ¾ совокупность действий, осуществляемых исполнителем в процессе горного производства или при выполнении определенных функций в других сферах деятельности (стратегической, организационной, экономической, творческой и т.д.).

Трудовой процесс является основой любого производства, поэтому его рационализация на основе внедрения прогрессивных методов и приемов труда занимает важное место среди направлений НОТ.

Основным элементом производственного процесса является операция — часть производственного процесса, осуществляемая одним рабочим или группой на одном рабочем месте и включающая все их действия по выполнению единицы заданной работы над одним предметом труда. Таким образом, операция имеет три составляющие, т.е. это люди, их действия и предмет труда, если меняется один элемент из них, то возникает новая операция. Производственная операция выступает объектом планирования, нормирования и оплаты.

Производственную операцию, как и весь производственный процесс можно рассматривать в технологическом и трудовом отношении.

В технологическом отношении производственная операция подразделяется на установки, позиции, переходы и проходы. Их выделение необходимо для установления технологического (машинного) времени (рисунок 1.3).

Установкой называют часть операции, выполняемой над предметом при одном положении воздействующего на него оборудования. Включает подготовку и перемещение оборудования, технологические концевые операции. Одна установка может включать несколько переходов. Переходы подразделяются на проходы, которые представляют собой повторяющиеся части перехода, связанные со снятием одной полоски угля с пласта.

Переход (фаза) ¾ это технологически однородная часть производственной операции, выполняемая при одном режиме работы оборудования и неизменности инструмента.

Проход — это законченная часть технологического перехода, состоящая из однократного перемещения относительно предмета труда, при котором происходит его изменение. Проход — повторяющаяся часть перехода.

Операции могут разделяться на ряд позиций — части операции, выполняемые при одной подготовке для воздействия на предмет труда, но в разных положениях воздействующего оборудования.

Операция в трудовом отношении подразделяется на движения, действия, приемы (рисунок 1.4).

Под трудовым движением понимается однократное перемещение самого рабочего, его корпуса, ног, рук, кистей рук, пальцев с целью взятия, перемещения, совмещения, освобождения предмета или поддержания его в состоянии покоя.

Несмотря на многообразие трудовых процессов, каждая ручная работа может быть представлена как последовательное, параллельное или последовательно-параллельное сочетание четырех основных видов трудовых движений: хватательных, направленных на то, чтобы схватить или захватить пальцами рук тот или иной предмет труда или отдельной части орудий труда; переместительных; поддерживающих и освободительных движений (освободить, опустить, отнять).

По своей направленности движения могут быть подразделены на движения, направленные непосредственно на выполнение определенной цели, т.е. движения активные и обратные им — пассивные.

Трудовое действие ¾совокупность трудовых движений, производимых без перерыва одним или несколькими рабочими органами человека для выполнения приема.

Трудовой прием ¾ законченная совокупность трудовых действий, непрерывно следующих друг за другом и имеющих определенное целевое назначение — выполнение части операции.

Например:

1) движение ¾ всякое перемещение работающего органа тела (сжатие и разжатие кисти руки, наклон корпуса, шаг и т.д.);

2) действие ¾ протянуть руку и взять отвертку, вытянуть руку и поставить на рычаг, вытянуть ногу и поставить на педаль и др. (т.е. вполне законченное сочетание, сумма последовательных или параллельных движений);

3) прием ¾ совокупность действий и движений, направленных на решение частичных задач в ходе выполнения операции (прием «завернуть шуруп» складывается из действий и движений: протянуть руку ивзять шуруп, вставить шуруп в отверстие, вставить отвертку в шлем шурупа, завинтить шуруп, вынуть отвертку и отложить).

Комплекс приемов ¾ совокупность приемов по выполнению одной законченной части перехода (технологически однородная часть операции, выполняемая при одном режиме работы и одним и тем же инструментом). Например: взять инструмент и измерить деталь; установить, выверить и закрепить деталь в приспособлении и т.д.

Очень часто на практике отождествляют приемы и методы труда. Прием — это часть операции. Метод труда — это способ осуществления процесса труда, характеризующийся составом приемов, операций и определенной последовательностью их выполнения. Прием также может быть выполнен разными методами.

Расчленение операции на отдельные элементы необходимо для анализа структуры действующего трудового процесса, изучения рациональных методов труда и совершенствования его организации.